作出决定则过于机械。在裁决量相对较大的地方尤其大城市、特大城市，要求裁决机关领导班子成员对个案进行日常性的集中讨论，客观上很困难。 （六）行政 主体，特别是划清了裁决、责成以及执行三类行政主体相互之间的职责权限范围，有助于解决当前强制拆迁决策制度虚化的问题。 （七）健全强制拆迁执行制度，规范强制拆迁 ...
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官员的一项法律特权，藉此政府高级官员承担了为国荐举贤才的职责。需要强调的是，这种特权的权利主体只限于君主和政府官员。君主作为主权者自然享有贤才推荐的 人选进行酝酿，本级党委常委会研究提出考察对象建议名单，经与上级党委组织部门沟通后，确定考察对象。对拟新进党政领导班子的人选考察对象，在本条例第十二条所列 ...
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及其执法人员行使职权和履行法定义务情况的评议考核，加大责任追究力度。对不依法履行职责或者违反法定权限和程序实施行政行为的，依照《行政机关公务员处分条例》 的重要参考。重大决策要经政府常务会议或者部门领导班子会议集体讨论决定。 第三部分是细化的执法流程规定。明确执法环节和步骤，保障程序公正，健全行政执法 ...
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观、价值观和人生观与社会需求及本职工作要求还有一定的距离。笔者认为坚持以人为本抓队伍建设，首先就是要抓好领导班子建设，通过调查，95%以上的干警认为，法院 庭审、制作裁判文书和理论研讨能力取得显著增强。明确各部门的岗位职责，赋予中层干部的管理权限和责任，干警管理协调能力得到提升。 二是群众满意度实现 ...
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改革的亮点之一。《意见》涉及执行机构的内部职责划分，执行机构与立案、审判等机构的职责划分以及上下级法院之间的统一管理三个方面，核心内容在于将执行权 ，正确处理调判关系，推进大调解工作机制。第二，加强队伍建设方面，意见要求加强党建，抓好领导班子建设，改进司法作风，促进司法廉洁，增强司法能力。值得一提的是 ...
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保障农户宅基地用益物权。按照有关规定，提高征地补偿标准，逐步实现农村集体用地与国有建设用地同权同价并保障农民合法权益。拓宽租金、股金、红利等 相互配合，形成合力，确保资源型经济转型综合配套改革试验工作有序进行。制定领导班子推进资源型经济转型的绩效考评制度和目标责任制。 制订总体方案和专项规划。明确转型 ...
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职位和副处级以下非领导职位。不包括市、分、区（县）院的领导班子成员。规范职位管理工作的基本内容主要有两项：第一步是在确定全市检察机关内设部门机构 职位需编制一份职位说明书。职位说明书首先由职位任职人员按照本职位的职责填写。职位说明书包括六个方面的内容：职位名称；部门、职位以及人员分类代码；工作职责； ...
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降低行政成本；另一方面有利于进一步转变政府职能，合理划分政府部门与行政执法机构的职责权限，实现政策制定职能与监督处罚职能相对分开。同时，目前绝大部分各级各类行政执法 法律底线，不钻法律空子、不打“擦边球”。（三）培植领导干部法治思维的基本要求习近平总书记在十八届四中全会第二次全体会议上，强调各级党组织 ...
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的具体目标和要求，充分昭示了全社会对于法官职业的较高的期望值，昭示了法官职业的实际素质状况以及国家赋予法官的职责的重要程度。它是法官队伍建设的 的重点，加强法官职业道德建设，要着力解决领导班子和领导干部在职业道德方面存在的突出问题。作为领导干部，一定要不断地加强理论学习，锻炼意志品质，提高精神境界，以 ...
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领导，加强政法队伍建设，切实肩负起中国特色社会主义事业建设者、捍卫者的职责使命。深化平安建设，完善立体化社会治安防控体系，强化司法基本保障，依法防范和 问题和任用重要干部票决制。扩大党内基层民主，完善党员定期评议基层党组织领导班子等制度，推行党员旁听基层党委会议、党代会代表列席同级党委有关会议等做法， ...
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