获得交通事故赔偿的，企业或者工伤保险经办机构按照本办法给予工伤保险待遇。 （5）企业或者工伤保险经办机构应当帮助劳动者向肇事者索赔，获得赔偿前可垫付有关医疗、 赔偿；而人身损害的受害者有要求精神损害赔偿的权利，尽管我国法律关于精神损害抚慰金的计算标准没有作出具体而明确的规定。实践中法院在裁判时也享有很 ...
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因履行工作职责受到暴力等意外伤害的都认定为工伤，运动员可以要求工伤赔偿。而工伤事故赔偿责任采用的是无过错责任原则。当然运动员所在的单位可以为球员购买 损失等其他合理费用。丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者 ...
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因履行工作职责受到暴力等意外伤害的都认定为工伤，运动员可以要求工伤赔偿。而工伤事故赔偿责任采用的是无过错责任原则。当然运动员所在的单位可以为球员购买 损失等其他合理费用。丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者 ...
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承担了刑事、行政责任，都应当全面赔偿。对间接损失、精神损害以及直接财产损失中的住院伙食补助费、丧葬费和住宿费等需要按一定标准计算的，都应当适用道路交通事故处理 理论。事故寄与度的概念引入中国后，被我国法医学界称为损伤参与度，而《医疗事故处理条例》又将其不准确地表述为损害后果与原有疾病状况之间的关系。很 ...
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《道路交通事故处理办法》第38条，《医疗事故处理条例》第51条都对护理费问题做了规定。[23]但对于主张损害赔偿之人的用词上不甚统一，如：近亲属 没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。 ...
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承担侵权责任。[33]在劳动法上，用人单位应采取积极的安全保障措施预防工伤事故发生、避免职业病，一旦发生工伤，用人单位应采取措施使其得到及时救济。[ 为1/50000的时候，他的出价将更远远少于1000美元。[51] 其次，侵害生命权的损害赔偿计算标准的客观化是对生命价值的进一步折扣。生命权的价值评估 ...
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（医疗事故分级标准除外）均未对此加以考虑，今后在制定残疾程度或劳动能力丧失程度标准时应予以兼顾。 2、残疾辅助器具费的计算方法 财产损害赔偿的 ，应遵循以下原则：①辅助器具类型以 中国伤残人员专门用品目录为依据。②辅助器具赔偿价格参照当地民政部门审批合格的假肢与矫形康复机构的同类普通适用产品的中间价格 ...
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十级伤残的为12个月。2004年1月1日执行新办法。2002年12月31日前受到事故伤害或患职业病的职工，其工伤认定、劳动能力鉴定及待遇标准 四川省四川省政府发[2003]42号以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算：一次性工伤医疗补助金标准为五级伤残14个月，六级伤残12个月。患职业病需长期治疗 ...
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直辖市人民政府规定。可以在各省的工伤保险条例或工伤保险办法中查阅，一般与一次性医疗补助金计算标准相同（如福建） （四）停工留薪期护理费 生活不能自理的工伤 均由用人单位自行承担。 （六）不及时申请工伤认定的费用承担 用人单位未在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提交工伤认定申请，在 ...
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榆林市卫生行政部门针对8月31日20时许孕产妇跳楼自杀事件处理结果是：虽然医疗机构及其医务人员在技术上没有过错，但是责任人员仍然因缺乏人文关怀受到行政处分， 依据《医疗事故处理条例》，往往是把法律问题技术化，将非法行医作为合法医疗行为处理，掩盖了医疗机构管理上的过错，且因为鉴定以偏概全、赔偿计算的标准 ...
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