合同约定面积发生差异，以产权登记面积为准，但差异不影响总价款；第十九条约定，本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决；协商不成的，提交丙 向人民法院提起诉讼。即甲公司现在行使合同撤销权是原来行使合同撤销权的一个当然延续。如果因仲裁和诉讼所占用的时间导致除斥期间届满，就认定甲公司合同撤销权消灭 ...
//www.110.com/ziliao/article-202405.html -了解详情
的原因和解除权行使后的法律后果，而对解除权行使方式本身不容当事人自由约定。进一步而言，法律对解除权行使方式的规定应当属于强制性规范，无论是法定解除权 应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。对方有异议的，可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力。 [12]民商法中的外观理论认为，当行为人基于法律 ...
//www.110.com/ziliao/article-195258.html -了解详情
应得工资，应以2000元作为经济补偿的计算基数。 「操作指引」工资是一个总额的概念，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况 劳动合同行为，双方在合同中约定了合同期内一方违反合同的应向对方支付违约金5000元属于双方真实意思的表示，因此劳动争议仲裁委员会裁决被诉人在裁决书生效之 ...
//www.110.com/ziliao/article-188856.html -了解详情
全部土地承包经营权以一定期限租赁给他人从事农业生产经营，受让人必须按照合同的约定从事农业生产，承包方收取一定租金的行为。出租仅仅是将土地租赁给受让人使用 其股权为限承担有限责任。 以入股方式组成农业生产合作社的，合作社可以作为一个独立的经济体进行农业生产经营活动，但是其组织机构，权利行使并没有公司严谨 ...
//www.110.com/ziliao/article-184963.html -了解详情
支付其实际工作时间的劳动报酬。（《劳动合同法实施条例》第五条）②超过一个月不满一年劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者 ，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。人民法院应当依法发出支付令。 ４、延长劳动争议申请仲裁的时效期间，且 ...
//www.110.com/ziliao/article-180841.html -了解详情
的，劳动者可以要求用人单位履行竞业限制协议，支付经济补偿。自工作交接完成后满一个月，用人单位尚未给予劳动者经济补偿的，劳动者可以不受竞业限制协议的约束。 用人单位在竞业限制条款中约定的违约金过分高于劳动者违约造成的损失的，人民法院、仲裁委员会可以根据劳动者的请求对违约金数额予以适当调整。 32、 ...
//www.110.com/ziliao/article-170602.html -了解详情
一致，用人单位提出终止劳动关系的，无须支付经济补偿金。 自用工之日起超过一个月不足一年，用人单位有足够证据证明其与劳动者未能签订书面劳动合同的 条款对劳动者不具有约束力。 用人单位在竞业限制条款中约定的违约金过分高于实际损失的，人民法院、劳动争议仲裁委员会可以依据劳动者的请求对违约金数额予以适当调整。 ...
//www.110.com/ziliao/article-166930.html -了解详情
,而管辖权条款限制了雇员对审判地的选择,从而违反了意在免除雇主责任的任何约定都是无效的规定,管辖权条款因违反《联邦雇主责任法案》中的公共政策而 时效。密苏里州当事人在密苏里州法院提起诉讼。纽约州法诉讼时效为六年,并允许当事人约定一个比法定诉讼时效更短的诉讼时效,而密苏里州诉讼时效为五年,该州法律明确 ...
//www.110.com/ziliao/article-132544.html -了解详情
设置，可以有效避免这种矛盾的发生。例如，可以采取合并辩论或规定对其中的一个诉讼依法裁定停止诉讼程序等方式予以解决。[11][12]第八，从我国的实际情况 仲裁协议所带来的程序利益和实体利益。正因为如此，所以对于已经由当事人协议约定交付仲裁的法律关系所生的债权，应当禁止当事人将其作为自动债权在诉讼中主张 ...
//www.110.com/ziliao/article-18681.html -了解详情
交叉的问题。国家质量技术监督局、建设部对此有过相互抵触的规定。笔者曾经代理过一个案件，房产管理部门和质量技术监督部门对同一房产的面积测量结论相差悬殊，而两 ，当事人不自动履行裁决的，由法院强制执行。「常见问题」当事人选择仲裁时，经常出现不规范的约定。「对策」选择仲裁处理，必须明确、规范写明所选仲裁机构 ...
//www.110.com/ziliao/article-17835.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务