伤残护理费(经劳动能操作方式一次性伤残津贴(职工要一次性工伤医疗补助金一次性护理费(职工一次性赔偿津贴(基金支付力鉴定委员会确认求解除或终止劳动关系(职工要求解除 津贴不低于最低工职工提出解除或终止劳动关系六级16 个月60%资标准。40 个月8 个月64 个月七级13 个月25 个月6 个月44 个 ...
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导致损失,向县劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,请求XX煤矿有限公司支付,一次性伤残补助金,一次性医疗补助金,一次性就业补助金等共计170万元,劳动争议仲裁委员会组织调解 保险补偿和民事赔偿属于不同性质的法律关系,且目前我国工伤保险待遇和民事赔偿标准均较低,因此,在二者竞合时,为了充分保障受害者的权益, ...
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第二十一条的规定进行处理。 第九条 保险条款约定“保险人按照基本医疗保险的标准核定医疗费用的赔偿金额”的,对于基本医疗保险范围外的医疗项目支出,保险人 对应的赔付率赔付。 对于依照《道路交通事故受伤人员伤残评定》或者《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》相关标准评定构成残疾而在《人身保险残疾程度与保险金 ...
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案说法,解释劳资双方应承担的责任和义务,下面选两个案例来说明。 未足额缴纳工伤保险费 待遇差额由用人单位承担 【简要案情】 皮某于2011年1月1日入职 为工伤,劳动能力鉴定复查为伤残等级九级。皮某2011年1月至5月平均工资为2020元,而某物流公司以1215元作为皮某月工资标准缴纳工伤保险费。皮某 ...
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留薪期。6.未列入目录的疾病,由郑州市劳动能力鉴定委员会参照《郑州市工伤职工停工留薪期分类目录参考标准》组织医务专家确认停工留薪期。7.本目录规定病种 的治疗恢复时间。对不能恢复的后遗症,在获得一定的恢复期后应进行伤残等级鉴定。郑州市工伤职工停工留薪期分类目录(工作事故)伤害部位不稳定期恢复期头面部 ...
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保险费,导致劳动者得不到医疗保险待遇的,劳动者可以要求用人单位按照国家规定的标准承担医疗费用,即单位承担医疗费80%,个人承担20%。此外,在职工因病治疗 呢。当然如果劳动者本身患职业病只是不知道而引发疾病,只要诊断或者鉴定为职业病,劳动者同样可以享受工伤保险的待遇。希望谨以此文给劳动者在生病时得不到 ...
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核定无固定收入的受害人的误工费标准。 司法实践中经常遇到以下两种情况:一是受害人实际误工时间与医疗机构证明建议的病休时间或伤残鉴定前一日不一致,如受害人因 的或正规的企业在职工病休期间还是会发放一定的病休工资的,特别是可能认定工伤的交通事故损害赔偿案件。盲目以工资单计算无疑使受害人获得了额外的利益,而 ...
//www.110.com/ziliao/article-176063.html -
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核定无固定收入的受害人的误工费标准。 司法实践中经常遇到以下两种情况:一是受害人实际误工时间与医疗机构证明建议的病休时间或伤残鉴定前一日不一致,如受害人因 的或正规的企业在职工病休期间还是会发放一定的病休工资的,特别是可能认定工伤的交通事故损害赔偿案件。盲目以工资单计算无疑使受害人获得了额外的利益,而 ...
//www.110.com/ziliao/article-9752.html -
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从5米高的地方摔下去,直接造成了全身多处骨折,后经工伤鉴定为伤残十级。 在张先生的工伤鉴定结果下来后,因张先生是劳务派遣这种特殊的用工形式,故A B公司对张先生进行赔偿,B公司认为应由A公司进行赔偿,两公司均不愿意按照伤残标准向张先生支付赔偿金,为维护自己的合法权益,请求了法律援助。 最后结果为:判决 ...
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、死亡亲属参加交通事故处理、办理丧葬事宜等费用 住宿费=国家机关一般工作人员出差住宿标准*住宿天数(40元/天) 6、住院期间伙食补助费 根据《最高人民法院关于审理人身 进行评定。 3、伤残鉴定的等级主要依据是交警指定鉴定医院的检验报告,康复后情况你没说,不好给你意见。 我参与的工伤鉴定基本都是这样 ...
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