出资并与公司签订“合作协议书”；沈太福一案是以“开发节能电机”为由，以年利息24％的高额回报为饵，吸引投资者与公司签订“技术开发合同”。两个集资团伙 ，擅自以甘肃永盛商贸有限公司和海通咨询服务有限公司的名义非法进行“证券交易”。秘密设立模拟股票交易的上线机房，并以提供电脑、融资等优惠条件，诈骗150多 ...
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among Different Levels of Government,59 American Economic Review,479 (1969). 16何渊:《论区域法律治理中的地方自主权--以区域合作协议为例》,《现代法学》2016年第1期。 17叶必丰:《我国区域经济一体化背景下 ...
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不允许任何一方向对方施加压力手段，强制对方妥协，更不允许采取终止合作、取消供应、不提供技术指导等胁迫方式对方达成履行义务，而自己不承担责任不履行义务的 后认为被告漯河市某食用菌开发有限公司未及时向二原告交付其所定购的菌袋，致使合同无法履行，违约的事实清楚，证据确实、充分。因此判决被告漯河市某食用菌开发 ...
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这一方面与我国当前劳动立法对劳资关系性质的判断偏差有关, 认为劳资双方对抗大于合作, 故应通过法律强制手段加强劳动者的择业自由权、弱化用人单位的用人自主权, 从而使得劳资双方的对立加剧, 并迫使用人单位更加倾向通过劳动合同的短期化以趋利避害。另一方面, 如只是基于朴素的倾斜保护弱者的理念强行扩大无 ...
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委托银行在指定银行卡中支付或收受相应的款项。据此，银行与支付机构形成委托合同关系。 2、用户与商户的法律关系 用户与商户间主要是基于商品或服务买卖 金融服务等问题以及企业或银行内部的IT技术;同时第三方支付平台与银行之间的协议、内部运行模式、数据交换也属于商业秘密和安全机密，用户无法得到这些信息。如果 ...
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这一方面与我国当前劳动立法对劳资关系性质的判断偏差有关, 认为劳资双方对抗大于合作, 故应通过法律强制手段加强劳动者的择业自由权、弱化用人单位的用人自主权, 从而使得劳资双方的对立加剧, 并迫使用人单位更加倾向通过劳动合同的短期化以趋利避害。另一方面, 如只是基于朴素的倾斜保护弱者的理念强行扩大无 ...
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这一方面与我国当前劳动立法对劳资关系性质的判断偏差有关, 认为劳资双方对抗大于合作, 故应通过法律强制手段加强劳动者的择业自由权、弱化用人单位的用人自主权, 从而使得劳资双方的对立加剧, 并迫使用人单位更加倾向通过劳动合同的短期化以趋利避害。另一方面, 如只是基于朴素的倾斜保护弱者的理念强行扩大无 ...
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这一方面与我国当前劳动立法对劳资关系性质的判断偏差有关, 认为劳资双方对抗大于合作, 故应通过法律强制手段加强劳动者的择业自由权、弱化用人单位的用人自主权, 从而使得劳资双方的对立加剧, 并迫使用人单位更加倾向通过劳动合同的短期化以趋利避害。另一方面, 如只是基于朴素的倾斜保护弱者的理念强行扩大无 ...
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这一方面与我国当前劳动立法对劳资关系性质的判断偏差有关, 认为劳资双方对抗大于合作, 故应通过法律强制手段加强劳动者的择业自由权、弱化用人单位的用人自主权, 从而使得劳资双方的对立加剧, 并迫使用人单位更加倾向通过劳动合同的短期化以趋利避害。另一方面, 如只是基于朴素的倾斜保护弱者的理念强行扩大无 ...
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这一方面与我国当前劳动立法对劳资关系性质的判断偏差有关, 认为劳资双方对抗大于合作, 故应通过法律强制手段加强劳动者的择业自由权、弱化用人单位的用人自主权, 从而使得劳资双方的对立加剧, 并迫使用人单位更加倾向通过劳动合同的短期化以趋利避害。另一方面, 如只是基于朴素的倾斜保护弱者的理念强行扩大无 ...
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