的国家工作人员犯前款罪的，依照前款的规定从重处罚。 第一百一十条 有下列间谍行为之一，危害国家安全的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑；情节较轻的 的，处三年以上七年以下有期徒刑。 第三章 破坏社会主义市场经济秩序罪 第一节 生产、销售伪劣商品罪 第一百四十条 生产者、销售者在产品中掺杂、掺假，以假充真 ...
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竞争主体。企业劳动关系也必将由行政化走向法制化。企业拥有劳动用人自主权，可以根据生产经营的需要增减劳动者；劳动者拥有择业自主权，可以根据自已的兴趣、爱好和技能 的生产资料条件和安全卫生条件，这都是违法、违约行为，是对劳动者合法权益的侵犯。现在有些用人单位，特别是一些三资企业，任意克扣职工工资，停发、少 ...
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违章指挥、强令工人冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议，企业应当及时研究答复；发现危及职工生命安全的情况时，工会有权向 、数量相当可观的某些人（是指那些尚未被依法追究法律责任而又的确实施了违法犯罪行为的人）的非法收入远远超出工资；2、有越来越多的中国公民开始或已经 ...
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上的设备投入生产的，由国务院民用航空主管部门责令停止生产，没收违法所得，可以并处违法所得一倍以下的罚款；没有违法所得的，处以五万元以上五十万元以下的罚款。 第二百零三 六个月的处罚；有第（二）项或者第（三）项所列行为的，可以给予吊销执照的处罚：（一）在执行飞行任务时，不按照本法第四十一条的规定携带执照 ...
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用人单位至今没有给申请人任何解除劳动合同的书面通知，故用人单位单方解除劳动合同违法。被申请人辩称申请人在试用期内，可随时解除劳动合同说法不能成立。其一， ，足以证实被告在职期间存在严重的违纪行为。 （四）、作为用人单位的员工手册处罚规定可以作为本案处理的依据。①作为维护职工合法权益的工会也参与了该员工 ...
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用人单位至今没有给申请人任何解除劳动合同的书面通知，故用人单位单方解除劳动合同违法。被申请人辩称申请人在试用期内，可随时解除劳动合同说法不能成立。其一， ，足以证实被告在职期间存在严重的违纪行为。 （四）、作为用人单位的员工手册处罚规定可以作为本案处理的依据。①作为维护职工合法权益的工会也参与了该员工 ...
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违纪行为。法院据此判决驳回侯某的诉讼请求。 【点评】在分工越来越细化的现代企业生产模式中，劳动者的职责范围往往难以用文字作出精确界定。因此，我们判断用人单位发出 行为，我们是要对其发出指令的合理性进行严格审查的，并会对不合理甚至违法的行为进行制裁。 内退再就业工伤保险不能少 【案情】朱某原系某国有企业 ...
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铁路、港口、仓库的部分装卸人员以及因工作性质特殊，需机动作业的职工；（三）其他因生产特点、工作特殊需要或职责范围的关系，适合实行不定时工作制的职工 享受不少于20分钟的工间休息时间，工间休息时间计入工作时间。 从事影响公共安全利益的机动车驾驶员等岗位人员，每驾驶2小时应当保证不少于10分钟的休息时间。 ...
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规定或不履行其法律义务，故意或过失实施的危害社会的、依法应受刑罚处罚的行为。[3] 在刑事立法上，尽管立法机关在自19871995年的立法中规定了50 节省经费或者担心采取整改措施影响当前的生产、营业等眼前利益，经单位集体研究决定或者由单位负责人员决定，故意违反国家有关安全规定，拖延、敷衍，拒不采取 ...
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第六十条第二款的有关规定确定。 行政管理部门对同一侵犯注册商标专用权行为已经给予行政处罚的，人民法院不再予以民事制裁。 五、修改《最高人民法院关于审理注册商标 组织设立的从事技术研究开发、转让等活动的课题组、工作室等。 第八条生产产品或者提供服务依法须经有关部门审批或者取得行政许可，而未经审批或者许可 ...
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