各盟市劳动(劳动人事，人事劳动)局，自治区各委、办、厅、局，各大企业：由于物价上涨和消费水平的提高，我区现行企业职工和离退休人员非因工 按20%发给。孤寡老人或者孤儿在上述标准的基础上加发10%。企业离休人员和符合原劳动人事部劳人险(1983)3号文件规定领取100%退休费的工人非因工死亡的，在上述 ...
//www.110.com/ziliao/article-461882.html -了解详情
，全民企业最严，集体企业次之，私营企业就很难监控了。五是劳动人事管理不同，全民企业有一套劳动人事管理办法，劳动者相对有劳动保障，而集体私营企业特别是私营企业就很难谈得上劳动保障。六是在投资和责任上的差别，全民企业是国家投资，是花纳税人的钱，而不是花管理者的钱，盈亏 ...
//www.110.com/ziliao/article-17408.html -了解详情
投资导向目录，协助市工商行政管理部门办理企业登记及其它管理事宜；负责保税区的劳动人事管理；负责保税区的国有资产的管理；负责保税区及生活区环境保护工作；办法 业务和联系、咨询服务。保税区内禁止设立污染环境、高能耗、高耗水或劳动密集型企业。《深圳经济特区福田保税区管理规定》第40条规定，投资者在保税区内 ...
//www.110.com/ziliao/article-15307.html -了解详情
予公布，自2013年9月22日起施行。最高人民法院2013年9月12日四川省高级人民法院：你院《关于事业单位人事争议仲裁时效如何计算的请示》（川高法〔2012〕430号）收悉。经研究，批复如下：依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、第五十 ...
//www.110.com/ziliao/article-491905.html -了解详情
公布，自2013年9月22日起施行。 最高人民法院 2013年9月12日 四川省高级人民法院： 你院《关于事业单位人事争议仲裁时效如何计算的请示》（川高法〔2012〕430号）收悉。经研究，批复如下： 依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、第五 ...
//www.110.com/ziliao/article-472050.html -了解详情
予公布，自2013年9月22日起施行。最高人民法院2013年9月12日四川省高级人民法院：你院《关于事业单位人事争议仲裁时效如何计算的请示》（川高法〔2012〕430号）收悉。经研究，批复如下：依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、第五十 ...
//www.110.com/ziliao/article-471981.html -了解详情
用人单位或者社会保险经办机构查询。职工与用人单位因生育保险待遇发生劳动人事争议，可以依法向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起 称本单位职工工资总额，是指职工所在用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。 本规定所称职工所在用人单位上年度职工月平均工资，按照职工 ...
//www.110.com/ziliao/article-506618.html -了解详情
经营的问题。外资法典的这部分内容主要涉及出资、组织机构、企业对外贸易、企业内劳动人事管理、利润分配、企业财会、企业破产以及清算等众多问题。我国现行法律中， 》和《外国投资开发经营成片土地暂行管理办法》；《劳动法》和《外商投资企业劳动管理规定》；《公司法》、《合伙企业法》、《个人独资企业发》和三资企业法 ...
//www.110.com/ziliao/article-17461.html -了解详情
关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定，由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务，用工者依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律关系。关键词是 。劳动者作为用人单位的成员，除提供劳动之外，还要接受用人单位的管理，遵守其规章制度，从事用人单位分配的工作和服从用人单位的人事安排等。反映的是一种 ...
//www.110.com/ziliao/article-936387.html -了解详情
第十五条鼓励用人单位和劳动者优先选用人力资源社会保障部门等政府部门建设的电子劳动合同订立平台（以下简称政府平台）。用人单位和劳动者未通过政府平台订立电子 公布的数据格式和标准，提交满足电子政务要求的电子劳动合同数据，便捷办理就业创业、劳动用工备案、社会保险、人事人才、职业培训等业务。非政府平台的电子 ...
//www.110.com/ziliao/article-901248.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务