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介入;其二,当事人可以就该侵权损害赔偿责任的内容、承担方式进行协商、调解与和解。因此,在人身损害赔偿纠纷中,当事人双方是可以就赔偿问题达成协议的,只要其双方协商行为符合 是不改变债的主体而仅改变债的内容的情形。其变更的要件有四:第一,原存在债的关系;第二,原存的及变更后的债的关系应当均为有效;第三, ...
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条文理解与立法背景》,人民法院出版社2010年版,第232页。 [39]参见河南省南阳市中级人民法院[1998]南民初字第109号民事判决书。该案二审中,双方达成和解协议。参见河南省高级人民法院(2000)豫法民终字第340号民事调解书。 [40]此处主要指药品、医疗器械、消毒药剂缺陷所造成的损害。 ...
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,有些甚至涉及几个省市自治区。有些案件由于事故发生时被执行人提供的住址不详或从原居住地搬迁,有些被执行人户口所在地与案发时提供的住所一致,但执行中人 。申请执行人希望受到赔偿的急切心情与被执行人较差的履行能力形成反差,所以双方达成和解的可能性相对较小。实践中,许多申请执行人遭遇交通事故,生活上陷入 ...
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合同特征引发的法律争议 1.对赌性质的衍生合约能否在法律上强制执行 这一点国内有众多学者论及。[20]传统上,大陆法系有射倖合同,英美法系有 债务人提供的资金与证券直接进入担保权人控制的保证金账户甚至日常账户. [56]最终双方庭外和解,大摩起诉书要求的违约赔偿金额为2600万美元,海升实际赔付大摩 ...
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订立无固定期限劳动合同。 至2009年1月1日,张某在学校工作满一年,应视为双方订立无固定期限劳动合同。《劳动合同法》第八十二条第二款规定: 则不同,在办理这样的案件中,要理论与实践相结合,法律与国情相结合,判决与和解相结合,最大限度的维护当事人的合法权益。 通过从事具体的律师实务,对法律的理解 ...
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的能力,探索民事诉讼程序的简化形式,从而节约诉讼资源成本、提高司法效率,成为各级人民法院当前迫切需要解决的难题。立案调解作为人民法院调解的重要手段和措施, ,是调解的有效性。在立案前或立案审查阶段调解,双方当事人对立情绪不强,开展调解工作易促成双方达成和解协议,防止矛盾激化,并且调解协议更易于得到 ...
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审模式的评析 依据《劳动法》和《企业劳动争议处理条例》的规定,劳动争议双方未能和解,并且当事人不愿申请企业调解或调解不成的,须先经劳动仲裁机构仲裁, ,不服仲裁起诉到法院的劳动争议案件也逐年增多,目前受理劳动争议案件的民事审判庭普遍力量不足。如果没有仲裁前置的环节,以民庭目前的资源看根本无法胜任。 ...
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正确运用证据,就显得很重要。一般庭审前没有调解成,主要还是一些争执的事实没有查清,而在庭审用双方质证确认事实的证据,去说服另一方,对促使双方达成调解 和做当事人思想工作,最后当庭达成了协议。 三是善于利用各种有利因素,促进当事人及时和解。庭前调解和开庭调解场合不同,在法庭上有一种严肃的气氛,开庭时请 ...
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称劳动纠纷。随着企业的转型、改制,以及大量农村剩余劳动力外出务工,劳动争议纠纷成为较为突出的社会矛盾。同时,在法院审理劳动争议案件过程中遇到的各种各样的 劳动争议案中,我们通过明理析法,耐心做好用人单位和劳动者工作,促使劳资双方达成和解协议,最后有17件案件安纺公司撤回了起诉。 4、注重调解,利于 ...
//www.110.com/ziliao/article-177698.html -了解详情
合同时就剥夺了。需要说明的是,在已经在诉讼中双方当事人,因双方发生纠纷,其自行达成的和解协议,根据最高人民法院《关于审理涉及人民调解协议的民事 无抗诉权。 笔者认为,根据《中华人民共和国民事诉讼法》规定,人民检察院只对人民法院生效的判决书、裁定书有权提出抗诉,而最高院将司法确认程序的法律文书定性为 ...
//www.110.com/ziliao/article-150023.html -了解详情
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