的公司？3、 合资实体的组织形式？股份公司、有限责任责任公司、合伙或有限合伙、利润共享或收入分配安排等，上述任何一种安排都可能需要考虑到税务、信息 一方是否有权利免除董事职务，董事会本身是否有权任命额外的董事？3、 合资公司采取监督及执行双层董事架构是否合适？4、 董事会决议是简单多数还是绝大多数表决 ...
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公司治理结构改革的一个潮流。瑞典劳动者以工会基金的形式集体参与公司利润和分配，法国建立了工人自治委员会，以利润换取企业股票使职工参与管理，联邦德国依斯塔公司 我国《公司法》第52条、第124条均规定，股份有限公司和规模较大的有限责任公司，设立监事会，其成员不得少于3人，监事会由股东代表和适当比例的公司 ...
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财务会计报告之中资产负债表、损益表、财务状况变动表、财务状况说明书和利润分配表等；（4）、股东对公司的经营提出建议或质询的权利。《公司法》九十八 办法及议事方式与表决程序、执行董事的职权、监事会的议事方式与表决程序、有限责任公司股权转让股东资格的继承都可以由章程做出不同于公司法不同规定。股份公司的情况 ...
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实践与思辩[M].北京:商务印书馆,2000:26－27. [8]刘俊海.公司的社会责任[M].北京:法律出版社,1999:201. [9]刘燕.会计法.北京:北京大学出版社,2001:332. [10]邱海洋.公司利润分配法律制度研究[M].北京:中国政法大学出版社,2004:317－318. [ ...
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企业法和合伙企业法的规定，这两类企业不具备独立法人资格，出资人一般承担无限责任，个人财产和企业财产无法明确区分，而且有关的税收行政规章已经规定了合伙企业 ，应当计入该居民企业的当期收入计征所得税。这就是对符合规定条件的居民股东取消其股息收入迟延至公司利润分配时始发生纳税义务的待遇，在这种受控外国公司 ...
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杠杆比例过大的投资银行，不应当适用有限责任的原则；其二，投行高管与公司之间不应当适用传统的代理法律关系；其三，投行利润极高，纳税的税率也应该相应 ，没有存款准备金，没有资本充足率等法律限制，但它们却采取了与商业银行一样的有限责任公司的形式。一旦投行经营失败导致破产，巨额的经济损失根本就无法弥补。在美国 ...
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，力求简便易行。??三、股权设置的问题?国有企业改制成为由职工股和国家股组成的有限责任公司，根据投资主体的不同，股权设置分为职工股和国家股（有的企业还另外引入 需要进行。改制后的职工持股企业，股利、红利、所得税等通常都取决于同一个利润数字，所以会计上特别强调最后净利润数字的确定。虽然理论上股利、红利、 ...
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需要干的只有两件事，一是根据公司法选择特定的企业组织形式（如有限责任公司或无限责任公司），二是将公司法中没有的条款写出来，这就是 之间契约的另一个重要组成部分。在治理结构层次上，剩余索取权主要表现为在收益分配优先序列上“最后的索取者”，控制权主要表现“投票权”（voteright）。拥有投票权也就是 ...
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需要干的只有两件事，一是根据公司法选择特定的企业组织形式（如有限责任公司或无限责任公司），二是将公司法中没有的条款写出来，这就是 之间契约的另一个重要组成部分。在治理结构层次上，剩余索取权主要表现为在收益分配优先序列上“最后的索取者”，控制权主要表现“投票权”（voteright）。拥有投票权也就是 ...
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，则显然不可能吸引新的投资。没有这一事先的减资安排，公司不可能在补足损失股本之前，将利润分配给新股东。结果是，新股的认购人只能等待相当长的 股本清偿程序的安排，得以实现。 [12] 参见，《德国股份公司法》第228条，《德国有限责任公司法》第58F条创设了一项独特的减资与增资相结合的条款。 [13] ...
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