争议案件,用人单位应是在海淀区工商局注册的单位,包括外地公司在京设立注册的分公司。 2 因用人单位未给劳动者办理社会保险或少交社保发生的劳动争议,目前劳动仲裁委员会不予受理,应当向劳动监察投诉。 3 外省市企业在海淀区设立的办事处,按照劳动合同履行地,海淀劳动仲裁委应当受理。 4 申诉人应当自劳动者 ...
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工程项目招标中,投标人以总公司名义投标并中标,能不能以有营业执照的分公司的名义签署施工合同? 10.通过公开招投标选定了施工人并签订了施工合同,且 .关于无效施工合同价款中的税金问题? 296.外商是否可以在中国境内投资设立建筑业企业?如能设立,应当向哪个部门申请?其业务范围有何限制? 297.因建筑 ...
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宗有关离职竞业禁止的典型案例王云飞诉施耐德电气(中国)投资有限公司上海分公司劳动争议纠纷案。{5}本案的纠纷并不在于未约定竞业补偿,而在于约定的竞业 在判决书中所指出的那样,认定未约定补偿金的竞业禁止条款无效,会导致失去法律设立竞业禁止义务的意义,不利于建立正常有序的市场,保护企业的合法权益。{7} ...
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五芳斋公司董事长赵建平经董事会授权,为公司股东之一的浙江中百股份有限公司日化分公司向工行南湖支行借款250万元作连带责任保证。借款期满后,由于中百公司破产 《新编公司法教程》,法律出版社1994年版,第200页。 6.杨辉:《关于设立我国股东代位诉讼制度若干问题的思考》(《法商研究》1999年,第5期 ...
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的信任, 自愿选择与詹咏梅控股的被告敏速软件公司共同投资设立敏速信息技术公司。同时, 共同投资设立公司的行为有别于一般的市场交易, 对市场主体自愿选择投资 案例中出现诱引的情形包括: 离职员工令客户误以为其就职的单位是原单位的分公司, 或虚构原单位不再生产客户需要的产品后向客户推荐新单位的产品等情形。 ...
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效力等均有明确规定。 三是切实加强企业劳动争议调解委员会建设。规定明确,大中型企业应当依法设立劳动争议调解委员会,有分公司、分店、分厂的企业,可以根据需要在分支机构设立调解委员会。 个人认为该规定在中国大部分地区可实施的实际意义不大。首先看该规定的法律效力,人力资源和社会保障部 ...
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与母国之间有着无法割断的血缘联系。例如,尽管西门子公司在全世界建立了很多子公司、分公司,在中国就建立了几十家独资与合资公司,但我们在谈到西门子公司时 或某种特定利益的驱使下,也可能做出违背东道国社会利益的行为,因而,有必要设立一些道德规范评价机制,来客观地评价跨国公司的行为,为跨国公司行动确立一种标准 ...
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等均有明确规定。 三是切实加强企业劳动争议调解委员会建设。规定明确,大中型企业应当依法设立劳动争议调解委员会,有分公司、分店、分厂的企业,可以根据需要在分支机构设立调解委员会。 此外,该规定要求充分发挥劳动关系三方原则的作用。人力资源和社会保障行政部门应当指导企业开展劳动争议预防调解 ...
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机关为政府干预程序最后的把关口。可以借鉴法国限制政府征用权做法,在法院中设立征用的裁判机构,对征用的程序进行审查,而不对征用的合法性进行审查。[35] 32]1996年,鹿城运输总公司将和温州市公交公司合并,重组成立温州市公交鹿城中巴分公司,而这个新公司的诞生使鹿城公司名存实亡,也就意味鹿运事件的主体 ...
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,无论一个企业规模有多大,但只要它是一个独立法人(如一个企业拥有若干分公司),而非若干独立法人之联合,它仍然只是一个单体企业,并不发生对现实法律 追求整体关联企业或控制企业的利益的资源和工具,在特定情况下,从属公司的设立往往只是为了增进另一家模范公司经营或营业利润而已。 然而,从属公司本身又是法律上 ...
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