建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。根据本条规定，用人单位的范围限定在我国境内，而外国企业常驻代表机构本身不是一个独立的 。 [11]税收管辖权属人原则，亦称属人主义。即按纳税人（包括自然人和法人）的国籍、登记注册所在地或者住所、居所和管理机构所在地为标准,确定其税收管辖权 ...
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作为该企业的法定代表人或者该法定代表人的授权委托人时，可代表该企业（用人单位）与劳动者订立劳动合同。 １６．用人单位与劳动者签订劳动合同时，劳动合同可以由用人单位 。 ３７．根据《民法通则》第四十四条第二款“企业法人分立、合并，它的权利和义务由变更后的法人享有和承担”的规定，用人单位发生分立或合并后， ...
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行为的民事合同以及双方或多方共同法律行为的民事合同。后者以联营合同、合伙合同为典型代表，当事人可以有多方，且他们的利益和目的是一致的、同方向的；前者则发生于 失效。依据《民法通则》第三章有关企业法人的分立、合并的规定类推可知，事业法人分立、合并后，它的权利义务也由变更后的法人承担。尽管要约不是一种法律 ...
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以获取他公司的控制权而收购或取得他公司的股份所有权或经营权，但并不导致他公司法人人格的消灭。在这一概念之下，还包括一种准合并或简易合并（short-form 国家，则采取的是制定法方式来规范这一领域出现的法律问题，其代表是德国。关联企业法律规范的法典化首创于德国，该项立法是德国于1965年对其股份有限 ...
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关注到企业的内部，继而导向出一种不同于现状的更好的企业法人治理的法律发展。[44]企业固然是商业机构，但在后工业社会，其一端是经济化（在其中， 服从多数，甚至无论大事小事都看法迥异，形成社会的对立、对抗和分裂。五四运动的选择代表了中国历史发展的必然方向，是中国迈向现代化的一个关键转折。但是矫枉难免过正 ...
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中为牟取私利，违背忠实义务，与对方当事人恶意串通，诈害企业法人或者非企业法人；10.诉讼代理人滥用代表权，与对方当事人恶意串通，诈害被代理人的利益；11.在 恶意诉讼者为了达到合法占有他人财产的目的，为了使不存在的法律关系合法产生，或者使现存的法律关系变更、消灭，而利用诉讼程序，请求法院裁判确认、变更 ...
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企业组织，都必须依法设立，其主体地位须依登记而确定，其商事能力的取得、变更或终止均以登记为必要。因此，商事登记是商法的重要制度。商事登记制度的 和省市自治区工商行政管理局以及市县工商行政管理局的公司登记权限进行了划分，其标准与《企业法人登记管理条例施行细则》大体一致，原则上也是由哪一级政府批准的公司由 ...
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条规定，公安交通管理部门以外的任何单位或者个人不得收缴、扣留机动车驾驶证。《企业法人登记管理条例》（1988年）第25条规定，除登记主管机关依照法定程序 全部赔偿责任，其原因就在于行政机关工作人员没有依法履行职务。 上述例子不一定代表司法实践的普遍状况，但它们至少说明，法院在一些案件中对公民的抵抗给予 ...
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称一般的法律人格、一般人格，是指人们平等普遍、独立自由且终身享有的不可变更、不可转让的民事权利能力。相对于具体人格，它具有以下特性： 其一，抽象人格具有 现行的法律法规，实际已经赋予了其他组织的民事权利能力。《企业法人登记管理条例》第35条规定：企业法人设立不能独立承担民事责任的分支机构，在核准登记的 ...
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由法律直接规定，仅是学理上区分行政事实行为与行政行为的标准。[17]工商变更登记行为只代表登记机关对特定事实的认知与判断，并没有为行政相对人直接设定行政法 许可，是指行政机关根据公民、法人或者其他组织的申请，经依法审查，准予其从事特定活动的行为。第12条第五项进一步规定，企业或者其他组织的设立等，需要 ...
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