单位不提供的，由用人单位承担不利后果。第十条 劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议 仲裁裁决被撤销的，人民法院应当裁定终结执行。用人单位向人民法院申请撤销仲裁裁决被驳回后，又在执行程序中以相同理由提出不予执行抗辩的，人民法院不予支持。...
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单位不提供的，由用人单位承担不利后果。第十条 劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议 仲裁裁决被撤销的，人民法院应当裁定终结执行。用人单位向人民法院申请撤销仲裁裁决被驳回后，又在执行程序中以相同理由提出不予执行抗辩的，人民法院不予支持。...
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单位不提供的，由用人单位承担不利后果。 第十条劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议 裁决被撤销的，人民法院应当裁定终结执行。 用人单位向人民法院申请撤销仲裁裁决被驳回后，又在执行程序中以相同理由提出不予执行抗辩的，人民法院不予支持。 ...
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按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。 第十一条 人民法院依照法律规定的强制执行程序转让股东的股权时，应当通知公司及全体股东，其他股东在同等条件下有 报告，报股东会或者人民法院确认，并报送公司登记机关，申请注销公司登记，公告公司终止。 第十章 股东认为需要规定的其他事项 第三十四条 公司的营业期限为 ...
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程序，设立专门的未成年人办案机构和办案人员办理；其三，未成年人和成年人的生效判决执行分离。保障未成年犯罪嫌疑人、被告人诉讼权利原则，是指司法机关在刑事诉讼中对 逼供而得到的实物证据。对未成年人刑讯逼供的，甚至应当考虑设置终止诉讼这种最严厉的程序法律后果。不论该未成年人实际是否实施了犯罪，对身心尚在发展 ...
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地方化的弊端。 鉴于个案监督制度存在着许多无法克服的问题和弊病，其发展理应终止。但是，这并不意味着应取消人大对司法机关的监督和制约，恰恰相反，只有合理 ，尤其是对不予立案的案件，应尽快做出说明和决定，以便使生效裁判尽早进入执行程序。） [12]实际上很多地方把人大对公安机关、检察机关的执法行为的监督、 ...
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。现在，根据新破产法及国务院有关部门的有关规定，政策性破产已经于2008年底彻底终止，今后不允许再启动新的政策性破产案件，对职工相关利益的维护将主要依靠 的市场经济秩序，酿成更大的社会危机。为打击逃债行为、解决执行难问题，必须建立执行程序与破产程序的顺利衔接渠道。有关司法解释应当规定，凡是债务人经执行 ...
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除法律另有规定之情形外，惟有当事人提起诉讼。在诉讼因判决之效力或依据法律终止之前，当事人有停止诉讼的自由。第2条规? ā暗笔氯艘?妓咚辖?校?械Ｆ 的许可制度，既尊重了原告人的处分权，又保护了被告人的利益。 （二） 执行程序的职权启动 民事诉讼法第216条规定：发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须 ...
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听证或其他听取意见的机会。 （2）正当法律程序的基本内涵 正当程序原则禁止行政机关未经事前裁决或听证就终止制定法赋予的权益，当政府官员侵犯一个人的 大量的各种各样的利害关系人机会，以便他们能够参加影响其利益的政策制定和执行的正式行政程序，争议通常以两极对抗的形式存在，单个的个体当事人要求在行政机关实施 ...
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单位不提供的，由用人单位承担不利后果。第十条 劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议 仲裁裁决被撤销的，人民法院应当裁定终结执行。用人单位向人民法院申请撤销仲裁裁决被驳回后，又在执行程序中以相同理由提出不予执行抗辩的，人民法院不予支持。...
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