的, 专利奖励与报酬不对该发明人发放, 实际上是给专利法所规定的用人单位应尽的给予发明创造人奖励与报酬的法定义务附加了条件。这一附加条件不合理地 的条件和要求进行明确约定, 尤其是要防止任何一方单方面公开技术秘密, 以免造成技术秘密失去非公知性而不再受到法律保护。在湖南中大冶金设计有限公司诉新疆某铝电 ...
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把所挪用的公款用于从事非法活动，即视为非法活动型挪用公款行为。7、挪用公款罪的挪用人与使用人，有时一致，有时不一致，但并不影响对挪用人犯罪的认定。 种借贷行为，不能以挪用论处，应根据实际情况，区别对待:第一，对及时收回本息，未给单位造成损失的，一般可作违反财经纪律处理。因为这种情况下，行为的社会危害性 ...
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。原告受雇于安徽润京建筑劳务有限公司，他们之间存在合法的雇佣关系，安徽润京建筑劳务有限公司是用人单位，原告在工地工作时受到人身损害，应由安徽润京建筑 范尕林在从事施工作业时受伤，被告安徽润京建筑劳务有限公司应承担主要的民事责任，对其造成的伤害应当进行赔偿。原告范尕林自称熟练木工，对于木工相关安全生产 ...
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竞争法》第10、20条的规定。可以要求新用人单位和员工承担连带责任承担民事责任的形式有：支付违约金、停止侵害、消除影响和赔偿损失等。(四)刑法保护依据如下：第二百一十九条【侵犯商业秘密罪】有下列侵犯商业秘密行为之一，给商业秘密的权利人造成重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成 ...
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分立、关联交易等过程中，低价转让、合谋私分、擅自担保或者以其他方式造成国有财产损失的，应当依法承担法律责任。 十二、什么叫集体所有权？哪些财产属于集体所有 征用的不动产或者动产使用后，应当返还被征用人。单位、个人的不动产或者动产被征用或者征用后毁损、灭失的，应当给予补偿。 十六、物权法对保护私人所有权 ...
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被动的成分。被卷入财务假账大部分是因为现行选人用人体制及本身的所处窘境所决定的，现在大部分企业事业单位选人用人都是集负责人一人之言决定去留，私企 、力不从心。 六是个别地方财务管理失控、无序、混乱、内部控制制度弱化，造成会计假账的有机可乘。无论是各类企业，其财务核算和管理秩序都应按照行业会计制度规定， ...
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因为与有形物不同，商业秘密的无形性决定简单的非法获取行为并会给权利人带来损失，只有使用了该商业秘密才会对权利人造成经济损失与竞争优势上的损失。也是正因为有对 本罪的犯罪主体是一般主体，既可以是自然人也可以是单位；既可以是拥有商业秘密单位的内部人员，也可以是其他外部人员。4、犯罪主观方面本罪在主观方面既 ...
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而言，严重犯罪往往可能会产生很重的伤害或者损失，但是，就总体情况而言，严重犯罪造成的伤害或者损失可能要比不严重的犯罪轻得多。同样，像海洛因这样 限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的 ...
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而言，严重犯罪往往可能会产生很重的伤害或者损失，但是，就总体情况而言，严重犯罪造成的伤害或者损失可能要比不严重的犯罪轻得多。同样，像海洛因这样 限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的 ...
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通常采取四种方式：一是承担债务式兼并，即在资产与债务等价的情况下，兼并方以承担债务为条件接收资产及员工；二是购买式兼并，即以现金购买的方式接受企业 变更劳动合同，其所附条件显失公平，违反自愿、协商原则的，法院不予支持。如果给劳动者造成损失的，用人单位应当给予赔偿。 （四）、变相解除劳动关系引起的争议。 ...
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