解聘公司经理,根据经理的提名,聘任或者解聘公司副经理、财务负责人,决定其报酬事项; (十)制定公司的基本管理制度。 第一百一十三条 董事会设董事长一 并报股东会或者有关主管机关确认。 公司财产能够清偿公司债务的,分别支付清算费用、职工工资和劳动保险费用,缴纳所欠税款,清偿公司债务。 公司财产按前款规定 ...
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清算的,债权人可以申请人民法院指定清算组,进行清算。人民法院应当受理 该申请,并及时指定清算组成员,进行清算。 第一百九十二条公司违反法律、行政法规被 报股东会或者有关主管机关确认。公司财产能够清偿公司债务的,分别支付清算费用、职工工资和劳动保险费用,缴纳所欠税款, 清偿公司债务。公司财产按前款规定 ...
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解聘公司经理,根据经理的提名,聘任或者解聘公司副经理、财务负责人,决定其报酬事项; (十)制定公司的基本管理制度。 第一百一十三条 董事会设董事长一 并报股东会或者有关主管机关确认。 公司财产能够清偿公司债务的,分别支付清算费用、职工工资和劳动保险费用,缴纳所欠税款,清偿公司债务。 公司财产按前款规定 ...
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所得、个体工商户的生产和经营所得、对企事业单位的承包和承租经营所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得。 五、享受税收优惠政策单位的条件 安置残疾人 第一条规定的增值税或营业税优惠政策。 (三)为安置的每位残疾人按月足额缴纳了单位所在区县人民**根据国家政策规定的基本养老保险、基本医疗保险、失业 ...
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法则判定出租人不得行使解除权,[39]德国联邦最高法院会适用信赖法则判决出租人丧失给付足额租金请求权。[40]大陆法与英美法的差异在历史上也许很明显,但在 受约因理论的束缚而不能公平解决的一些案件,诸如,许诺为以前的服务支付报酬、许诺为他人偿还债务、许诺清偿自然债务等,利用 1967 条也无法予以公平 ...
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、艰苦性、流动性等因素,向船员支付合理的工资,并按时足额发放给船员。任何单位和个人不得克扣船员的工资。船员用人单位应当向在劳动合同有效期内的待派船员,支付不 5日的年休假。船员用人单位应当在船员年休假期间,向其支付不低于该船员在船工作期间平均工资的报酬。第三十一条 船员在船工作期间,有下列情形之一的, ...
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基金筹措过程中,可能涉及财政拨款、保险支付、社会保障、慈善捐助等多渠道资金来源的相互协调与配合,资金的及时、足额到位,需要财政部门、民政部门、社会 委员会委托具有相关专业知识及实践经验的个人或机构代为管理运作基金,应支出的报酬等成本理应由赔偿基金指导委员会负担。这与人民法院法官负责为当事人审理案件纠纷 ...
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的,应以受贿罪论处。 5、正确认定业余兼职的含义及科技人员在业余兼职中收取报酬与受贿犯罪的界限。 首先应从兼职科技人员能否成为受贿罪主体问题,即兼职人员的 十四条的规定予以追缴或者责令退赔,对被害人的合法财产应当及时返还。对尚未追缴到案或者尚未足额退赔的违法所得,应当继续追缴或者责令退赔。 第十九条对 ...
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十八条国务院专利行政部门对专利公告、专利单行本中出现的错误,一经发现,应当及时更正,并对所作更正予以公告。 第四章专利申请的复审与专利权的 ; (三)职务发明创造的发明人、设计人的奖励和报酬纠纷; (四)在发明专利申请公布后专利权授予前使用发明而未支付适当费用的纠纷; (五)其他专利纠纷。 对于前款第 ...
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管理人执行职务的积极性。 以上缺陷的存在,可以说是我国破产法的硬伤,如果不及时解决,将使破产案件的审判实践在操作层面上陷入难以预料的困境。 二、我国 案件的审理留有余地。 4、完善破产管理人的报酬制度,设立公共破产管理人。《管理人报酬的规定》对管理人的报酬计算标准、支付方式和时间等作了较为详细的规定 ...
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