制度设计的普遍性嫁接，若严格地参照城镇企业职工基本养老保险制度来设计，则保障水平相对较高，却对缴费能力有较高之要求，这不仅涉及到征地主体之缴费责任 制度太多的社会功能，特别是在资源分配意义上的功能。 [18]参见《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》（1991年6月26日，国发〔1991〕33号 ...
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挪威等欧洲大陆国家的公司法都产生了很大的影响，并且以不同的形式表现出来 [5]。 尽管关于公司社会责任的内涵虽然仍存在争议，但其中心含义一般是指企业除了 无关， 因而不能由法律强制要求其必须有职工董事。这样的理念不仅落后，而且在逻辑上也是自相矛盾的：它没有真正搞清楚现代企业职工参与权的理论依据；就逻辑 ...
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持股计划。 [7] 2008年9月16日，国务院国有资产监督管理委员会发文《关于规范国有企业职工持股、投资的意见》（国资发改革 [2008]139号）就国有企业 在中国生根发芽，必须适合中国的国情。当下，在中国尽管有些公司提出了职工持股计划要求，到目前为止还没有实现，工作仍在推进之中。现在这方面的进展 ...
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民主管理， 才能为国有企业职工真正成为企业的主人提供现实的路径。 （二） 在公司治理领域贯彻经济民主原则是建立和谐社会的必然要求。企业是社会的经济 次世界大战后， 随着资本所有权和经营权的分离， 德国职工参与意识进一步加强， 德国政府颁布了一系列关于职工参与制的法律。1951 年， 前西德议会通过的《 ...
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总额的10％以下，有限责任公司要保证国有绝对控股。关于股份合作制企业的规定一般要求职工个人人股要超过50％。5.关于职工持股面临的税收问题。对于职工借贷 持股咨讯网（www.esop.com）；[8]迟富林、唐新林，《我国企业职工持股需要统一规范》，中国（海南）改革发展研究院简报；[9]《对我国职工 ...
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脚步。⑵1994年6月19日，国家体改委《关于立即停止审批定向募集股份有限公司并重申停止审批和发行内部职工股的通知》要求“各地方、各部门立即停止审批定向募集 人和受益人）利益的保障。根据《信托法》的规定，在企业改制直至股票发行上市过程中，企业职工甚至其他具有完全民事行为能力的自然人和法人，可以对特定 ...
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应当把握好以下几个问题。一、抵押效力的认定为保障自己债权的安全性，债权人要求债务人或第三人提供不转移占有而作为债务担保的财产，当债务人到期不履行时 ，向政府缴纳标定地价40％的土地出让金。国家可将收回后的出让金首先用于安置国有企业职工，以利于社会安定，缴纳土地出让金之后的价款应纳入破产财产。（二）如何 ...
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管理局、山西省经济贸易委员会和山西省经济体制改革委员会起草并经山西省企业改革领导小组审定通过，颁布了《山西省企业职工合股基金会设立登记暂行办法》。依此办法，合股基金会制度 制度运营的完善”。（注：［日］日本法务省民事局参事官室编：《关于自己股份取得及其保有规制的问题点》附件一。）换言之，商法对公司持有 ...
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。如可在公司法承认人力资本出资合法性的同时规定，当公司无法清偿债务时，要求人力资本的出资者依照其人力资本出资形成的股份总额，折换为相应的财产 体改委、国家工商行政管理局制定的《关于外经贸试点企业内部职工持股会登记管理问题的暂行规定》第1条规定。[32]在《陕西省企业职工合股基金会设立登记暂行办法》中 ...
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，美国已有29个州（即超过半数的州）修改了公司法。新的公司法要求公司治理为公司的“利益相关者”（stakeholders）服务，而不仅为股东服务，股东只是利益 ，是一个必须予以高度重视的问题。在现行法律规定的框架内深入研究我国公司制下的职工参与权，既是对我国企业职工参与权研究的历史延续，同时也是对新型 ...
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