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是首席谈判代表签定的,草案又经职工代表大会或全体职工讨论通过的,然后由工会或职工代表签定的,现在集体合同又要劳动保障行政部门审查后生效或者提出《审查 。社会保险及其他福利待遇等,享受本单位职工同等待遇。那么作为首席谈判代表的工会主席当然受到单位的限制,指派代表的公正性就可能受到影响,对于这种情况,我 ...
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案情简介:工会主席任期内用人单位与其解除劳动关系2009年11月11日,王某到某公司工作,岗位为质检员,月工资为1500元,双方未签订劳动合同 ,这类制度的制定应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定,并经过告示或者告知劳动者。对于不直接涉及劳动者切身利益的 ...
//www.110.com/ziliao/article-744370.html -了解详情
案情简介:工会主席任期内用人单位与其解除劳动关系2009年11月11日,王某到某公司工作,岗位为质检员,月工资为1500元,双方未签订劳动合同 ,这类制度的制定应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定,并经过告示或者告知劳动者。对于不直接涉及劳动者切身利益的 ...
//www.110.com/ziliao/article-744362.html -了解详情
党的组织覆盖和工作覆盖。坚持企业党建带群团建设,依法推动各类企业普遍建立工会,进一步加强非公有制企业团建工作。指导和支持企业党群组织探索适合企业特点的工作 区)、乡镇(街道)、村(社区)、工业园区工会组织建设,健全产业工会组织体系。完善基层工会主席民主产生机制,探索基层工会干部社会化途径,健全保护基层 ...
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我国有大量的劳动力富余,这使得劳方在劳动关系双方的博弈中没有讨价还价的条件;第二,是工会的力量。在发达市场经济国家,平衡劳动关系的一个很重要的力量是工会。而 私企的工会则很难发挥作用。有的民企的老板就任命自己的妻子或小舅子担任工会主席,很少能够起到作为劳动关系另一方的作用,不能制约企业方。这是我国劳资 ...
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转化为法人责任。(九)董事会与监事会的关系中国的公司立法采用的是二元结构的组织体系,《公司法》中规定了监事会制度。但是,首先,实践中国有上市公司中绝大部分的监事会主席工会主席担任,工会主席本身在党委书记、董事长(经理)的领导下工作,不可能充分发挥作用,并且监事会成员中 ...
//www.110.com/ziliao/article-17388.html -了解详情
地位的社会团体。我国劳动法对工会的规定现状可以用四个字总结全民工会,企业经营者、高管人员成为工会主席的情况屡见不鲜,未对用人单位的工作人员进行区分、一味地一视同仁的处理方法使得工会形同虚设,完全不能发挥其效用为职工谋取利益,违背其立法初衷。笔者认为,为了真正充分地实现工会的 ...
//www.110.com/ziliao/article-860863.html -了解详情
岁谭作钧成最年轻省委常委 辽宁省近日调整省委常委名单,“一退两进”,省总工会主席、省人大常委会副主任赵国红退出常委班子,副省长谭作钧、丹东市委书记戴 副省长,2010年9月跻身辽宁省委常委,入常一个月后改任省工会主席至今。 大连市长政协主席职位对调 昨天,大连市第十五届人民代表大会第三次会议选举肖盛峰 ...
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合同问题的解答》(劳部发〔1995〕202号)的规定,党委书记、工会主席等党群专职人员也是职工的一员,依照劳动法的规定,与用人单位签订 和劳动者有权按规定向当地劳动行政部门报告。如果用人单位瞒报、漏报工作或职业病,工会、劳动者可以向劳动行政部门报告。经劳动行政部门确认后,用人单位或社会保险基金经办机构 ...
//www.110.com/ziliao/article-380919.html -了解详情
合同问题的解答》(劳部发〔1995〕202号)的规定,党委书记、工会主席等党群专职人员也是职工的一员,依照劳动法的规定,与用人单位签订 和劳动者有权按规定向当地劳动行政部门报告。如果用人单位瞒报、漏报工作或职业病,工会、劳动者可以向劳动行政部门报告。经劳动行政部门确认后,用人单位或社会保险基金经办机构 ...
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