严格的限制。根据我国公司法第七十二条的规定，有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。 决议的通过变得近乎不可能，于是形成了公司僵局。 4、董事会的组成机制。公司董事会由职工代表担任的董事和委任或选任的其它董事等两种组成。公司法第三十八 ...
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；公司章程 【写作年份】2011年 【正文】 公司法的适用既涉及审批机关在公司法实施中正确的理解法律规定，有效地履行职责，又涉及当事人恰当地对待各种不同性质的 不乏有的规范是专就某项具体义务作出规定的。如象上述其他有限责任公司董事会成员中可以有公司职工代表。的规定，公司没有选择不适用，就应履行在董事会 ...
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严格的限制。根据我国公司法第七十二条的规定，有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。 决议的通过变得近乎不可能，于是形成了公司僵局。 4、董事会的组成机制。公司董事会由职工代表担任的董事和委任或选任的其它董事等两种组成。公司法第三十八 ...
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股东在行使这一权利时与有限责任公司的股东稍有不同。 根据《公司法》第102条的规定，当董事会不能履行或者不履行召集股东大会会议职责的，监事会又不召集和 在收到提案后二日内通知其他股东，并将该临时提案提交股东大会审议。临时提案的内容应当属于股东大会职权范围，并有明确议题和具体决议事项。股东大会不得对前两 ...
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公司向其他企业投资或者为他人提供担保的经营意思决定机构：董事会、或者股东会、股东大会； 有限责任公司部分 第35条 关于是否按照出资比例分取红利和优先认缴 、变更决议程序、变更人选范围等，以确保公司法定代表人的职责到位。 （二）设权与授权规范 股东会职权 董事会职权 监事会职权 （三）限权规范 建立转 ...
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严格的限制。根据我国公司法第七十二条的规定，“有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。 决议的通过变得近乎不可能，于是形成了公司僵局。 4、董事会的组成机制。公司董事会由职工代表担任的董事和委任或选任的其它董事等两种组成。公司法第三十 ...
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、第119条第1款第5项，分别规定了有限责任公司和股份有限公司的经理有制定公司的具体规章的职权。没有明确董事会和经理可以制定章程细则，但从其实际含义上 董事、高级职员或管理人员把属于公司的商业机会转归自己利用而从中牟利。[26]注意义务，则是指董事、经理应诚信地履行对公司的职责，尽到普通人在类似情况和 ...
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年底颁布的公司法，一是外商投资企业法律确认的有限责任公司的规则。虽然公司法中表述了两者的关系，但两者冲突甚多，需要统一。 3、公司法分设股份有限公司规则和有限 责任的机制。首先，必须改善董事会的结构，强调由懂经营、有足够时间和精力履行职责的人担任董事。采拥累计投票制，使中小股东能有机会选出他们信任的 ...
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第75条规定，设立股份有限公司，应当有5人以上为发起人。国有企业改建为股份有限责任公司的，发起人可以少于5人，但应当采取募集设立方式。这说明，法律不允许 机构以公司股东多元化为基础来设立，其基本结构是股东会-董事会-监视会三会并立的体系，这一结构系统是经过长期的实践摸索，在奉行资本平等、同股同权，效率 ...
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第75条规定，设立股份有限公司，应当有5人以上为发起人。国有企业改建为股份有限责任公司的，发起人可以少于5人，但应当采取募集设立方式。这说明，法律不允许 以公司股东多元化为基础来设立，其基本结构是“股东会-董事会-监视会”三会并立的体系，这一结构系统是经过长期的实践摸索，在奉行资本平等、同股同权，效率 ...
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