一项权利,是一种私法性权利。 3、民事程序选择权与处分权的关系 程序选择权是不同于处分权的一种权利。程序选择权与处分权是两个既有紧密联系又有区别的 上的诠释,尚未触及程序选择权本质,也未能建立起一套完整的理论体系。 依据现行《民事诉讼法》、《仲裁法》、《人民调解委员会组织条例》、《劳动争议仲裁调解法》 ...
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权的放弃以及仲裁程序事项适用瑞士苏黎世诉讼法。但在当事人与仲裁庭共同制定的仲裁指南中,《苏黎世诉讼法》由民事诉讼法的一般原则所代替。对此,有学者认为,从 的公正性产生怀疑的关系,对能否选择该人为仲裁员主要有两种处理方式:一是基本上排除这类人担任特定案件仲裁员的可能性。例如《中华人民共和国仲裁法》第34 ...
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上不予支持。 (五)关于国家机关、事业单位和社会团体与劳动者之间的关系认定问题。依据《劳动合同法》第二条的规定,国家机关、事业单位和社会团体等用人单位无论与其 规定的支付令失效后如何处理的问题。《劳动争议调解仲裁法》第十六条和《劳动合同法》第三十条分别将《民事诉讼法》规定的支付令程序引入到劳动争议案件 ...
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如果说仲裁有契约性的话,那么它属于何种契约?契约性与司法性之间的关系是什么?哪些问题需要主要考虑仲裁的契约性,哪些需要主要考虑其司法性?而一个永远 健著:《现代国际商事仲裁的理论与实践》,法律出版社2000年版,第38页;郑远民等编著:《国际私法:国际民事诉讼法与国际商事仲裁法》,中信出版社2002年 ...
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、程度、范围不同而已。法院对仲裁的司法监督有利于维护当事人的合法权益,有利于维护正常的民事法律关系和社会经济秩序。 法院对仲裁的监督应当合理和适度。实践中要 的意思自治精神,是与市场经济的发展不相适应的,因此有必要对仲裁的司法监督制度进行合理的调整。 根据我国仲裁法和民事诉讼法的有关规定,法院对仲裁的 ...
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应将劳动争议仲裁委员会列为被申请人,将劳动者列为有利害关系的第三人。笔者认为用人单位以及劳动者的劳动争议为民事争议,被申请人应当列劳动者,而不应当列劳动争议 因此,实务中会存在受理执行案件的法院依照民事诉讼法第二百一十三条第二款的规定对裁决书进行的审查与中级法院依照劳动争议调解仲裁法第四十九条之规定对 ...
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的法律关系,该观点很快在德国学术界成为通说。也就是说,民事诉讼法是以规定裁判所和当事人之间权利义务,其与私法上的法律关系对应,诉讼被认为是诉讼主体之间的法律关系 祝贺(上)》,有斐阁,第1991年,第531页;小岛武司,《仲裁法》青林书院,2000年,第36页。 [13] 小山升,《调停法、仲裁法》, ...
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要保障劳动者合法权益,又要维护用人单位生存发展的审判原则。因此,劳动者请求用人单位支付基本生活费的在劳动争议调解仲裁法实施之前,适用《劳动法》第82条规定的 的思想和倾向;要强化民事诉讼的程序意识,严格按照民事诉讼法的规定规范审判程序,杜绝程序瑕疵;要正确处理判决与调解的关系,坚持“调解优先、调判结合 ...
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要保障劳动者合法权益,又要维护用人单位生存发展的审判原则。因此,劳动者请求用人单位支付基本生活费的在劳动争议调解仲裁法实施之前,适用《劳动法》第82条规定的 的思想和倾向;要强化民事诉讼的程序意识,严格按照民事诉讼法的规定规范审判程序,杜绝程序瑕疵;要正确处理判决与调解的关系,坚持“调解优先、调判结合 ...
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完整的调解法;调解法被融合在民事诉讼法之中。诉讼调解是制度化程度最高的一种调解,其次是仲裁调解。仲裁调解在仲裁法中也有较为详尽的规定,其制度化程度也是非常 。七、各种解纷机制之间的关系以上可见,解决民事纠纷的方法或机制是多元的,用多种合法的途径来寻求对民事纠纷的化解是民事纠纷不同与刑事纠纷、行政纠纷的 ...
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