支付时间等内容,在劳动合同中应明确约定工资标准或工资的计算方法,约定的工资标准不得低于当地规定的最低工资标准。工资必须以货币形式支付。 (5)劳动 措施的技术信息和经营信息。根据劳动部在《关于企业职工流动若干问题的通知》中的规定:“用人单位与掌握商业秘密的职工在劳动合同中约定保守商业秘密有关条款事项时 ...
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支付时间等内容,在劳动合同中应明确约定工资标准或工资的计算方法,约定的工资标准不得低于当地规定的最低工资标准。工资必须以货币形式支付。 (5)劳动 措施的技术信息和经营信息。根据劳动部在《关于企业职工流动若干问题的通知》中的规定:“用人单位与掌握商业秘密的职工在劳动合同中约定保守商业秘密有关条款事项时 ...
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,加拿大的制度最为完善,其《金融消费者局法》不仅规定了银行关闭分支机构前的通知义务,而且规定了公听会程序,即在规定情形下,金融消费者局局长可要求 鼓励公平竞争,反对无序竞争。[31] 2.监管倾斜。首先,可比照《公司法》关于公司承担社会责任的规定,在相关金融立法如《商业银行法》中加入倡导性规范,如国家 ...
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其减肥,否则不能终身雇佣。 案例2:一名女性,身高160CM,88公斤。人事部门通知其在1年时间内必须减肥20公斤。如果9个月内能减到标准重量,得到 要比政府公务员低3%5%,但是工资上涨周期短,每两年滚动一次。各个级别公务员开始工作时按照相对应的最低级别起点起薪。 关于晋升。公务员级别与其学历有关。 ...
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暂行条例》和《中华人民共和国企业所得税暂行条例》《国家税务总局关于房地产开发有关企业所得税问题的通知》(国税发2003[81]号文)。《中华人民共和国税收征收 营业利润率缴纳企业所得税。国税发[2006]31号文对这一规定作了两点调整:一是将预售收入的预计营业利润率修改为预计计税毛利率;二是按开发项目 ...
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)上有关开始调查的通知,听证会情况(时间、地点、参加人员及其在有关问题上的立场等),以及所有图表概览。二、关于调查的情况ITC对钢铁的 损害,包括国内需求下降,产业内部竞争,国内能力增加,购买者联合,国内产业过度调整,以及社会保障成本(legacycost)。ITC认为,对于美国需求下降,所有证据表明 ...
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。 实质正义和形式正义的矛盾是法律的基本矛盾,在亚里士多德那里就存在了,“相同的情形相同调整,不同的情形不同调整”(Justice is equality for equals and inequality for those who are unequal)。这在不同的法学家那里都得到不同的表述, ...
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问题的解答”(1993年8月7日颁布)(以下简称“名誉权解答”)和“关于审理名誉权案件若干问题的解释”(1998年7月14日颁布)(以下简称“名誉权解释”)。根据“ 支付死亡赔偿金、丧葬费,总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍;并且应当对死者生前扶养的无劳动能力的人支付生活费。该第二十七条是在《道路 ...
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公安机关立案错误,应予纠正。 处理结果 2018年8月3日,南海区检察院发出《通知撤销案件书》。同年8月10日,南海分局撤销案件,并发还扣押货物。 被告人会计账目、支出凭证等能够证明是否有研发费用、资金投入、研发人员工资等研发成本支出的证据;收集被告人所在单位研发人员名单、研发资质能力、实施研发行为、 ...
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,也面临着被人民法院或仲裁机构调整的风险。约定违约责任的限额究竟应当约定多少,根据《最高人民法院关于适用中华人民共和国合同法若干问题的解释(二)》第二十九 可以通知方式,也可以通过诉讼方式,通常由当事人向相对方发出书面解除通知,如对方提出异议,则合同解除。如双方对合同解除存在异议,可进行协商,协商不成 ...
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