船舶优先权： (一)船长、船员和在船上工作的其他在编人员根据劳动法律、行政法规或者劳动合同所产生的工资、其他劳动报酬、船员遣返费用和社会保险 费用的给付请求； (二)在船舶 准备，谨慎处理 ，使被拖物处于适拖状态，并向承拖方如实说明被拖物的情况，提供有关 检验机构签发的被拖物适合拖航的证书和有关文件。 ...
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保障行政部门书面报告，并提出处理方案。 第三十七条用人单位按照劳动合同约定或者经与劳动者协商一致指派劳动者到其他单位（以下称实际用人单位）工作，实际用人 严重影响无法在约定的工资支付周期内支付劳动者工资的，应当以书面形式向劳动者说明情况，在征得工会或者职工代表大会（职工大会）的同意后，可以延期支付工资 ...
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，存在多重劳动关系参加工伤保险的，需提供劳动协议或事实劳动关系的证明；（二）解除或终止劳动关系：劳动合同到期、开除、辞退、辞职、应征入伍等相关资料或证明； 医疗（康复）与辅助器具配置服务协议在履行过程中如遇情况变化，需要变更、补充或终止的，双方应及时协商议定。第三十九条 业务部门应与签订服务协议的医疗 ...
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保障行政部门书面报告，并提出处理方案。第三十七条用人单位按照劳动合同约定或者经与劳动者协商一致指派劳动者到其他单位（以下称实际用人单位）工作，实际用人 严重影响无法在约定的工资支付周期内支付劳动者工资的，应当以书面形式向劳动者说明情况，在征得工会或者职工代表大会（职工大会）的同意后，可以延期支付工资， ...
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保障行政部门书面报告，并提出处理方案。第三十七条用人单位按照劳动合同约定或者经与劳动者协商一致指派劳动者到其他单位（以下称实际用人单位）工作，实际用人 严重影响无法在约定的工资支付周期内支付劳动者工资的，应当以书面形式向劳动者说明情况，在征得工会或者职工代表大会（职工大会）的同意后，可以延期支付工资， ...
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保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。 工伤既包括劳动合同关系中劳动者的工伤，也包括雇佣关系中雇工的工伤，工伤损害赔偿关系所 余地。在损害赔偿诉讼中关于赔偿数额多少问题在法院的主持下原被告双方之间存在协商余地，因此关于赔偿数额的多少问题可以适用法院调解。3、消费者权益保护案件《 ...
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优先权： （一）船长、船员和在船上工作的其他在编人员根据劳动法律、行政法规或者劳动合同所产生的工资、其他劳动报酬、船员遣返费用和社会保险费用的给付请求； （二）在船舶 拖航准备，谨慎处理，使被拖物处于适拖状态，并向承拖方如实说明被拖物的情况，提供有关检验机构签发的被拖物适合拖航的证书和有关文件。 第一 ...
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办理房地产初始登记、取得房地产权证前，在符合地方法规或有关政府部门规范性文件要求的情况下，与承租人签订商品房租赁预约协议，并向承租人收取一定数额的预收款的 ，转租合同随之解除。 5-6-4 转租期限的限制 在转租期限上，转租合同的终止日期不得超过租赁合同规定的终止日期，除非出租人与转租双方另有协商约定 ...
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《劳动合同法》在此基础上对劳动合同的订立、变更、解除、终止等内容进行了补充和完善，为劳动者和用人单位通过平等协商建立劳动关系提供了良好的平台。劳动 个别劳动关系调整意在通过明确劳动合同双方的权利义务来规范当事人的行为，以保护劳动者的个体劳动权；而在劳动者和用人单位双方实质地位不平等的情况下，要真正实现 ...
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