的劳动者之间，因确认劳动关系，订立、履行、变更、解除和终止劳动合同，工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护，劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者 ，异议成立的，将案件移送至有管辖权的仲裁委员会并书面通知当事人；异议不成立的，应当书面决定驳回。当事人逾期提出的，不影响仲裁程序的进行。第十一条 ...
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的劳动者之间，因确认劳动关系，订立、履行、变更、解除和终止劳动合同，工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护，劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者 ，异议成立的，将案件移送至有管辖权的仲裁委员会并书面通知当事人；异议不成立的，应当书面决定驳回。当事人逾期提出的，不影响仲裁程序的进行。第十一条 ...
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、住院费、药费医疗等医疗人身伤害的费用。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。当事人选择的医院应当是依法成立的、具有 被告，其住所地(或经常居住地)、侵权行为实施地和侵权结果发生地人民法院均有管辖权。 〖特别提示〗受害人在提起诉讼时，应尽量选择交通事故发生地人民法院诉讼， ...
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或应诉的原则性规定〕律师应该在规定的时效期限内及时协助、代理委托人向有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会提交仲裁申请。律师或委托人在收到对方当事人提交的仲裁申请书 劳动人事争议仲裁委员会提交答辩书；对管辖有异议的，应在答辩期满前提出。如劳动人事争议仲裁委员会的开庭时间少于10日，被申请人的代理律师可以在 ...
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修改完善。 通过以上条款可以看出，该法特别规定了职工或者工会对用人单位规章制度提出异议的权利。较之《劳动法》的规定相比，不仅进一步明确和扩大了规章制度的 第189条规定：债权人请求债务人给付金钱、有价证券，符合两个条件就可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令。 这两个条件是：1、债权人与债务人没有其他 ...
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为期限的劳动合同。固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。比如一年、两年、三年，期限是明确的。以 诉讼法》关于执行程序的规定）。 同样，如果欠薪单位收到支付令既不提出异议又不履行，劳动者就可以向法院申请执行。 徐涛律师15327446830 QQ57465912955、支付 ...
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依小额程序对当事人提出的这部分请求所作出的裁判，即为该宗纠纷的全部解决，其判决有既判力，受一事不再理原则的制约。 三、管辖权之调整 我国现行 应当在开庭3日前通知当事人和其他诉讼当事人及公开审理应当公告当事人姓名、案由和开庭的时间、地点的规定）、第124条（关于法庭调查的进行顺序的规定）、第127条 ...
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规定，对于1999年12月20日澳门回归以后至本《安排》实施前这一段时间做出的仲裁裁决，可以根据《安排》在内地申请执行，当事人向 内地申请认可和执行 内地与澳门两地相互认可和执行具有给付内容的生效判决，由当事人自行向对方有管辖权的法院提出申请，内地有权受理认可和执行判决申请的法院为被申请人 住所地、 ...
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被执行人的财产状况进行全面审查，果断采取执行措施，或查封或扣押。除非申请执行人主动提出申请，即使双方当事人达成执行和解也不宜立即解封，保证日后复执顺利进行。对 该标的强制执行的执行救济方法，为第三人异议之诉。第三人异议之诉与债务人异议之诉在提起诉讼的时间、管辖权及诉讼程序方面大致雷同，惟有诉讼主体方面 ...
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违犯的法律条文，案发日期、地点、时间，指控的罪行涉及的财务价值等各项内容。表格使用第二人称。告发书由警署填写并签名后呈交有管辖权的裁判法院，作为继续进行诉讼的 人士到院，最后再次抽签决定那几位人士担任该案的陪审员。 被告方有权对陪审团成员提出异议。附理由地反对，人数不限。不附理由地反对，只以5人为限。 ...
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