在规定期限内不向法院起诉的,该裁决即发生法律效力。当事人如不能达成仲裁协议,则只有向人民法院提起诉讼。法院依法受理后,实行两审终审制度。 （四）诉讼 适合于农民工欠薪纠纷的救济。在具体的程序规则中,还应当进一步扩大劳动争议案件举证责任倒置的适用范围,加重在各种资源上均占优势的用人单位的举证责任;适当 ...
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法规的规定，损害劳动者权益的；”（3）违法的规章制度，在仲裁或诉讼中不能作为审理劳动争议案件的依据。建议：用人单位应经常去关注新出台的相关法律法规 约定的，工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。” 特别提示：法律法规规定的解除依据包括：劳动者严重违反用人单位的 ...
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。人身性质的权利应完全属于运动员本人，而财产权性质的人身权则可以在国家、集体与运动员之间进行分配。在此基础上，应在以下方面完善我国现行保护运动员 ，根据《国际足球联合会章程》《中国足球协会章程》规定，劳动争议仲裁委员会不应受理此类案件。 2.4.3职业运动员合同从能够看到的我国职业运动员教练员合同可以 ...
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诉讼的观念至今仍有遗留。有调查显示：尽管中国农民普遍认为通过诉讼解决纠纷获得的结果最为公正，但考虑到较高的审判执行成本，90%的人最终还是倾向 中也对法律个体的偏好产生着影响，法制建设的成败与否在很大程度上取决于集体行动者的所作所为。集体主义方法论是包括马克思主义和一部分制度经济学、福利经济学者在内的 ...
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因此，这次新法改革并没有创设真正的消费者保护权，[27]而仅仅是为消费者群体的集体利益提供了保护。对此，有些德国学者提出了异议，认为要坚定不移地贯彻保护消费者 相同，主要不同之处在于：新法对依该法提出的民事争议案件均可申请仲裁，而旧法规定的申请仲裁事由只限于基于该法第13 条和第13a 条产生的民事 ...
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。仲裁在性质上属自力救济，与公力救济的诉讼相比，有程序简便，仲裁人由双方当事人选任，仲裁机构为民间团体等特点，而且大多按专业设置，如海事、 因无法登记过户而成为“非所有人占有”。不管立法者强调书面主义的原意是什么，其结果就是如此地不公正。我国合同法如此深地陷入“书面主义”误区，可能与“合同”、“契约” ...
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，同比上升17.6个百分点，占案件总数的63.8%；个体工商户劳动争议2449件，占2%；1999年全国各级劳动争议仲裁委员会受理集体劳动争议9043件，涉及劳动者 的，人民法院应予受理。受理后查明无中止、中断、延长事由的，判决驳回其诉讼请求，当事人仅失去胜诉权。3、二者所适用的法律不同。当事人因履行 ...
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使原合同无效。《合同法》第54条规定：下列合同，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销：（一）因重大误解订立的；（二）在订立合同时显 文本，立法者意图将加害给付概括在实际违约之中。这种想法仍然是简化立法条文，其实结果是适得其反，不仅不能简化法律条文，反而还要在理论上加以说明、在实务上进一步 ...
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.40元。张连起和张国胜的姐弟向法院提起诉讼，请求人身损害赔偿。这样的案件，就是工伤事故案件，符合工伤事故概念的界定。（二）工伤事故的 了各类企业和有雇工的个体工商户属于用人单位。用人单位是指我国境内全民所有制企业和集体所有制企业单位、私营企业、三资企业，以及雇佣他人从事劳动的个体工商户或者合伙组织。 ...
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节约了仲裁成本，又能保护当事人的合法权益。仲裁程序中关于当事人自行和解的规定较为合理，值得民事诉讼当事人自行和解程序借鉴。所以，《若干规定》吸收了《仲裁法》这 审理的情形，但案件往往会涉及到一些当事人不愿公开或让别人知道的事情，若强行让当事人公开调解的过程，当事人则会产生思想上的顾虑，结果是不利于调解 ...
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