侵害作品放映权纠纷”、“（12）侵害作品广播权纠纷”、“（13）侵害作品信息网络传播权纠纷”、“（14）侵害作品摄制权纠纷”、“（15）侵害作品改编权纠纷 ）捆绑交易纠纷”、“（6）差别待遇纠纷”。 58、在第三级案由“163、劳动合同纠纷”项下增加“（7）竞业限制纠纷”。 59、在第三级案由“166 ...
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塞给企业一些下岗工人。《中华人民共和国劳动法》第十七条规定，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。 到合适的人上岗，这主要是因为就业信息渠道不畅。因此地方政府要加强就业信息网络建设。按照劳动法第十一条 地方各级人民政府应当采取措施，发展多种类型的职业介绍 ...
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以劳动法律、法规为依据，且均有强制性规定，法律虽允许当事人协商签定劳动合同，但协商的内容不得违反或排斥强制性规范，否则无效。但有些饭店，特别是一些小 应建立安全保卫的职能机构，配备专职的安全人员，建立涵盖全饭店安全保卫的工作网络，健全各种有关饭店安全的制度，装备各种安全措施，饭店客房房门应当装置防盗链 ...
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起商业秘密一案中，援引1997年的DoubleClick，Inc.诉Henderson一案认为，网络产业发展迅速，相关竞业禁止条款期间不宜超过6个月；美国联邦巡回法院 问题的通知》中规定：用人单位可规定掌握商业秘密的职工在中止或解除劳动合同后的一定期限(不超过3年)，不得在生产同类产品或经营同类业务且 ...
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是促进企业利润增长，使企业可持续发展的保障。 随着世界经济的交融、科技特别是网络科技的发展，经济全球化趋势不可阻挡，市场竞争暗涛汹涌、日趋激烈，新旧矛盾 而忽视了其中的风险管理问题。其实，每个企业在人事管理中都可能遇到风险，如劳动合同的不完善、新政策引起员工不满、骨干突然离职等等，这些事件会影响公司的 ...
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侵害作品放映权纠纷”、“（12）侵害作品广播权纠纷”、“（13）侵害作品信息网络传播权纠纷”、“（14）侵害作品摄制权纠纷”、“（15）侵害作品改编权纠纷 ）捆绑交易纠纷”、“（6）差别待遇纠纷”。 58、在第三级案由“163、劳动合同纠纷”项下增加“（7）竞业限制纠纷”。 59、在第三级案由“166 ...
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法律的形式承认计算机证据的可接受性，才能与国际法律体系接轨，促进和保障我国的网络经济健康有序发展。二、计算机证据的法定形式计算机证据属于何种证据形式，目前 制订了减员计划表。不料，“黑名单”上的部分员工不久却收到了部门经理下发的续签劳动合同征询表，他们欣然同意续签。当裁员决定公布后，这些员工纷纷要求讨 ...
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签订的著作权的委托管理合同合法有效。根据著作权法相关规定，网易未经苏越许可，将其作品收录以供用户下载的这一商业行为构成了对其信息网络传播权的侵犯，应承担 精神权利。数字化作品，它是在作者完成之后在数字化网上传输，它完全是作者的智力劳动成果，而作者享有精神权利的前提是他创造了作品，他的人格在作品中得到了 ...
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的竞争性公司或者开设自己的竞争性公司，并且利用自己在原公司里建立的顾客联系网络和特别熟识的人们来发展自己的营业，当然不应该支持；但是另一方面，这样的 的所谓“黑色工作”的情形：任何没有登记为手工劳动者、而作为独立从业者订立了手工业劳动合同的人，都要受到法律的处罚；同时，那些给黑色劳动者提供了工作岗位 ...
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是经营商的服务而非游戏产品本身，双方形成了服务的合同关系。 这里不同于传统的服务业，在网络游戏中，网络游戏运营商提供了一个虚拟的场所供众多玩家进行游戏 购买装备确实减少了自身的游戏时间，但市场为了提供这些商品也花费了劳动时间，也就是说一些以出卖网络财产牟利的人的游戏时间增加了，总得来说，运营商所获利的 ...
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