变更劳动合同主体协议 -法学论文搜索

中华人民共和国旅游法

九条取得导游证，具有相应的学历、语言能力和旅游从业经历，并与旅行社订立劳动合同的人员，可以申请取得领队证。第四十条导游和领队为旅游者提供服务必须，劝阻旅游者违反社会公德的行为。导游和领队应当严格执行旅游行程安排，不得擅自变更旅游行程或者中止服务活动，不得向旅游者索取小费，不得诱导、欺骗、强迫或者变相 ...

//www.110.com/ziliao/article-468616.html -了解详情

旅游法

领队或者导游全程陪同。第三十七条参加导游资格考试成绩合格，与旅行社订立劳动合同或者在相关旅游行业组织注册的人员，可以申请取得导游证。第三十八条，劝阻旅游者违反社会公德的行为。导游和领队应当严格执行旅游行程安排，不得擅自变更旅游行程或者中止服务活动，不得向旅游者索取小费，不得诱导、欺骗、强迫或者 ...

//www.110.com/ziliao/article-465359.html -了解详情

中华人民共和国旅游法

九条取得导游证，具有相应的学历、语言能力和旅游从业经历，并与旅行社订立劳动合同的人员，可以申请取得领队证。第四十条导游和领队为旅游者提供服务，劝阻旅游者违反社会公德的行为。导游和领队应当严格执行旅游行程安排，不得擅自变更旅游行程或者中止服务活动，不得向旅游者索取小费，不得诱导、欺骗、强迫或者 ...

//www.110.com/ziliao/article-465059.html -了解详情

旅游那点事

九条取得导游证，具有相应的学历、语言能力和旅游从业经历，并与旅行社订立劳动合同的人员，可以申请取得领队证。第四十条导游和领队为旅游者提供服务必须，劝阻旅游者违反社会公德的行为。导游和领队应当严格执行旅游行程安排，不得擅自变更旅游行程或者中止服务活动，不得向旅游者索取小费，不得诱导、欺骗、强迫或者变相 ...

//www.110.com/ziliao/article-460293.html -了解详情

违约精神损害赔偿问题研究

《民法典》第1321条得到印证：契约是双方当事人关于他们之间财产法律关系的设立、变更或消灭的合意。②从损害赔偿制度的发展史来看，第1223条中提到的遭受损害和旅客伤亡的损害赔偿责任（《合同法》第301、 302条）和劳动合同中的休息度假和劳动条件要求等（《劳动合同法》第17条）。同时，针对租赁合同， ...

//www.110.com/ziliao/article-377220.html -了解详情

中华人民共和国旅游法

四条旅游业发展应当遵循社会效益、经济效益和生态效益相统一的原则。国家鼓励各类市场主体在有效保护旅游资源的前提下，依法合理利用旅游资源。利用公共资源建设的九条取得导游证，具有相应的学历、语言能力和旅游从业经历，并与旅行社订立劳动合同的人员，可以申请取得领队证。第四十条导游和领队为旅游者提供服务 ...

//www.110.com/ziliao/article-372691.html -了解详情

中华人民共和国旅游法

四条旅游业发展应当遵循社会效益、经济效益和生态效益相统一的原则。国家鼓励各类市场主体在有效保护旅游资源的前提下，依法合理利用旅游资源。利用公共资源建设的九条取得导游证，具有相应的学历、语言能力和旅游从业经历，并与旅行社订立劳动合同的人员，可以申请取得领队证。第四十条导游和领队为旅游者提供服务 ...

//www.110.com/ziliao/article-369850.html -了解详情

中华人民共和国旅游法

领队或者导游全程陪同。第三十七条参加导游资格考试成绩合格，与旅行社订立劳动合同或者在相关旅游行业组织注册的人员，可以申请取得导游证。第三十八条，劝阻旅游者违反社会公德的行为。导游和领队应当严格执行旅游行程安排，不得擅自变更旅游行程或者中止服务活动，不得向旅游者索取小费，不得诱导、欺骗、强迫或者 ...

//www.110.com/ziliao/article-368813.html -了解详情

深圳专利法律师咨询专利法相关规定二

的修改政府采购法以及关于采购主体与采购范围的建议符合国际惯例和我国政府采购发展的需要。为顺应政府采购改革发展及加入WTO政府采购协议的需要，应当适时启动政府侵害劳动者合法权益的违法行为在查处中无法可依，惩处力度不够。确认劳动合同无效、劳动争议处置程序等规定也不尽合理，建议对劳动法作相应修改。人力资源 ...

//www.110.com/ziliao/article-354151.html -了解详情

格式条款及其规制

的性质，是商业谈判签约的基础，虽然没有法律上的强制效力，当事人可以修改和变更，但实际上对于当事人的交易有重大的或者决定性的影响。另一类是具有优势地位的条规定：任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方解除劳动合同。值得注意的是，我国《合同法》对上述导致格式条款无效的情形没有规定 ...

//www.110.com/ziliao/article-296965.html -了解详情