有利于国家集中财力办大事，有利于从战略上调整国有经济布局。 二、以完善的公司法人制度改建国有企业 国有企业改革的发展，尤其是党的十五大以来的发展，已经在将 对董事、经理的监督。 （二 ）职工作为企业雇员和劳动合同当事人一方，其合法权益受法律保护。我国宪法、劳动法和公司法都对保护职工权益方面作出了规定， ...
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调整劳动报酬的问题，其动机和目的确有正当性，但这种强制用人单位涨工资的制度创新却有不当行政之嫌，正如有新闻评论所指出的：把不按政府 可以通过离职脱离苦海而另谋高就，或者通过申请劳动仲裁、提起诉讼来维护自己受损害的合法正当权益。这种思路其实依然带有资本主义早期调整劳资关系所秉持的法律达尔文主义[13]的 ...
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非法的价格竞争，这其中就包括禁止无特许经营权的车辆（黑车）以低票价冲击合法出租车的特许地位。票价管制与准入管制的结合制造了出租车行业的特许经营利润。 20元）于1998年因国务院下令禁止向企业收取管理费而终止。 [43]公司应向司机支付的工资一般在司机每月上缴承包费时先由司机扣除，故司机每月实缴承包费 ...
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在处理倒闭金融机构时是公认的较大胆运用破产政策的国家，但在美国联邦存款保险公司（FDIC）1980－1996年所处理的濒临倒闭的银行案件中真正实行破产清偿的仍 的工资一般实行按月发放制，因此破产银行在短时期内拖欠工资的数额不会很大，且随着我国社会保障制度的不断完善，再就业工程的逐步推进，职工的生存问题 ...
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地位给予其职工或职工家属的一种特殊待遇，具体表现为以下一些现象：城市公交公司职工免费乘坐公交车，铁路职工免费乘坐火车，有的企业甚至可以让职工一拖二或一拖 着高工资，享受着垄断福利待遇，其不公平性已显而易见。 三、垄断福利治理的法律对策 （一）建立企业垄断地位法律规制制度 垄断企业长期被赋予合法垄断地位 ...
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完全系于其道义觉悟和单方意志，无第三方监督、评价和强制（有所谓人权申诉制度，但有损国家主权，形同虚设），可以不承认债权，也可以随意减免债务，还可以 低于当地最低生活水平。即，责任公务员的现有合法财产不足以履行实质赔偿义务的，不足部分，以其后续收入履行；受到降低工资档次行政处分的，若二者合并执行可导致其 ...
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法院邻近办公。检察院的职责是监察和公诉。 第二条 自治邦、自治省的检察制度由自治宪法规定。自治检察官与高级检察院的关系由法律规定。 第三条 初级 法院院长，最高检察院院长，国务院秘书长、不管部长、军务部长，中央军事司令部司令，工资等同；最高法院副院长，最高检察院副院长，国会各委员会主席，国家主席办公厅 ...
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，主要从事非农业生产和经营或依靠在城镇打工为生的人群。 农民工进城做工，依靠工资收入维持生计，在做工期间就是工人，是产业工人的重要组成部分。农民工这一称谓， 、维护公共利益转变。政府作为社会保障制度建设的参与者、社会保障公众产品的提供者，同样也要立足于保护农民工的合法权益，承担必要的责任。这些责任包括 ...
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美国发生人身损害赔偿事件，赔偿金额几百万美元并不罕见，同时，美国实行陪审员审判制度，赔偿数额存在重大的不确定性，如果涉及惩罚性赔偿，则潜在的赔偿数额可能远远 诉讼成本及费用并认为可行的情况下，可以进行海外诉讼，追讨欠款，维护公司的合法权益。 4、国际贸易壁垒方面法律环境：301条款、337条款、反倾销 ...
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，作适当扩大化的理解，适合劳动合同履行实际，并有利于保护劳动者的合法权益。比如，一个员工的工资在1年前增加了1000元，并且持续一直支付了1年，而 的解释。但是，企业还是应当顺应劳动合同立法关于劳动合同长期化的趋势，对于符合公司发展理念的核心员工或符合法律法规要求情形的员工，企业应当主动与之订立书面的 ...
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