诉讼成本等。这些解纷方式并不是完全排斥和相互对立的，实践中，当事人可以选择协商、调解、仲裁、诉讼之任一种救济方式。这就意味着救济成本具有 形式（如书面形式）和手续订立，否则无法律上的效力，或者不能被强制执行。近代合同法则在一定程度上承认和主张不要式原则（principle of informality ...
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为诉讼调解，从而使人民调解协议经司法审查而获得了强制执行力。这种尝试既不违背调解的自愿性，也不违背司法权的被动性和司法对诉讼外纠纷解决结果进行审查的 行政调解同等地位持审慎态度。除此之外，诉外调解还有劳动仲裁和商事仲裁所进行的调解，但仲裁调解作为这两种纠纷解决途径的组成部分存在，而不是解决纠纷的独立 ...
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的家中，被三名逃犯软禁达19小时。事后，希尔告诉记者，那三名逃犯很有礼貌，并没有采取激烈的强制手段。1955年，剧作家海斯将希尔一家的类似痛苦经验 钱，补给单位。银行宣布对姚某开除党籍、开除公职。姚某向劳动仲裁机构申请仲裁，仲裁结果是撤销银行的处分决定。银行不服，向法院起诉，被法院驳回诉讼请求。嗣后， ...
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因此，当个人雇工人身损害赔偿发生后，在程序上既不需要工伤认定也无需如劳动争议那样把劳动仲裁作为民事诉讼的前置程序。工伤认定的作用是保障职工获得工伤保险待遇 问题也很难达成调解协议，绝大多数案件只能以判决方式结案，而判决又存在执行难的问题。 （三）法律文书送达困难：在一些案件被法院受理时，当事人由于家庭 ...
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签订民事合同，在履行上主要依靠当事人的自觉。调解结束后，当事人反悔或者拒不履行调解协议的，只能将纠纷再次进行行政裁决或者仲裁或者诉讼程序。调解效力的 的问题，实际上要解决的问题是：当事人双方经行政调解达成的协议具何种效力，行政调解需不需要制作行政调解书及行政调解书是否具有法律上的强制执行效力。行政机关 ...
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体育法的主导机制突出了激励机制，具体而言，国家及各级政府部门并非通过强制方式迫使相关主体为或不为某种体育行为，而主要通过提供人、财、物支持，或者鼓励 处罚。最终，国际奥委会与主办方协商后决定，在都灵冬奥会期间，意大利的反兴奋剂法将暂停执行。与其说国际体育组织的规则得到了主权国家的尊重，不如说这是软法 ...
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强制效力。但在我 国，由于缺乏足够的强制权力来源和制度保障体系，结果必然导致法院的执行难问题。 （二）影响司法效率的外部环境困境及解决构想 以上是一个中国 的行政事务太多了，大量行政性事务（会议、比赛、劳动）占用了法官宝贵的审理案件时间，必然导致司法 资源的浪费、司法效率不高。再次，面对不足，我们应该 ...
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种强行性、义务性法律规则，用人单位必须履行义务规定。同样，《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》(以下简称《意见》)第2O条第2款规定：无固定期限 合同。 第三，在无固定期劳动合同适用的主体上，一是借鉴我国养老保险、失业保险、医疗保险的规定，取消个体经济组织适用的强制规定，可改为任意性规定 ...
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状态，减轻仲裁和诉讼的压力，促进劳动关系和谐。 一、我国现行劳动争议调解机构的设置、性质和实施现状 劳动争议调解是指调解组织受理争议案件后，按照相关 是企业内部机构，在其主持下达成的协议只能靠当事人自觉遵守而没有强制执行的效力。虽然《劳动争议调解仲裁法》针对因拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿 ...
//www.110.com/ziliao/article-179780.html -了解详情
状态，减轻仲裁和诉讼的压力，促进劳动关系和谐。 一、我国现行劳动争议调解机构的设置、性质和实施现状 劳动争议调解是指调解组织受理争议案件后，按照相关 是企业内部机构，在其主持下达成的协议只能靠当事人自觉遵守而没有强制执行的效力。虽然《劳动争议调解仲裁法》针对因拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿 ...
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