关系 如何认定雇用关系的存在，有人认为，应当考察雇用人与驾驶人之间是否存在着劳动合同关系、委托合同关系、雇佣合同关系，同时要考察驾驶人是否受有报酬， 人驾驶员并不是代付责任的主体，也不负有赔偿受害人的义务，在机动车肇事代付责任纠纷中，被告只能是雇用单位。 三、汽车道路交通事故责任的特殊责任承担方式之二 ...
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的立法依据、该项法律的立法的适用范围等[1]。如今，在《民法总则》提出后，因为两者在法律条文上有极大的重复，因此《公司法》总则章中有一半以上的法律条文 也并非完全无用。如《公司法》总则章中的第17条法律条文中明确指出公司对于员工的劳动保护义务，这条法律虽然没有严格的行为规范能力，但却代表了《公司法》中 ...
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委托而决定证券买卖，选择证券种类，决定买卖数量或者买卖价格。第194条指出证券公司经办经纪业务，接受客户的全权委托买卖证券的，或者对客户买卖证券的收益或者赔偿 4）了解宏观经济及行业竞争情况以及产品发展潜力；（5）了解企业管理者团队及员工素质；（6）向科研机构了解企业创新情况；等等。三、国家应加强监管 ...
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关系 如何认定雇用关系的存在，有人认为，应当考察雇用人与驾驶人之间是否存在着劳动合同关系、委托合同关系、雇佣合同关系，同时要考察驾驶人是否受有报酬， 人驾驶员并不是代付责任的主体，也不负有赔偿受害人的义务，在机动车肇事代付责任纠纷中，被告只能是雇用单位。 三、汽车道路交通事故责任的特殊责任承担方式之二 ...
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关系 如何认定雇用关系的存在，有人认为，应当考察雇用人与驾驶人之间是否存在着劳动合同关系、委托合同关系、雇佣合同关系，同时要考察驾驶人是否受有报酬， 人驾驶员并不是代付责任的主体，也不负有赔偿受害人的义务，在机动车肇事代付责任纠纷中，被告只能是雇用单位。 三、汽车道路交通事故责任的特殊责任承担方式之二 ...
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的认定规定，同时增加一项，即投保人对与其有劳动关系的劳动者具有保险利益，换言之，就是用人单位对其员工具有保险利益。但用人单位为其劳动者投保人身 事故相关保险具有特别意义，因为其中可能出现交通事故受害人将保险人、被保险人（交通事故致害人）作为共同被告起诉，从而出现侵权案件与责任保险纠纷案件合并审理的情形 ...
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的认定规定，同时增加一项，即投保人对与其有劳动关系的劳动者具有保险利益，换言之，就是用人单位对其员工具有保险利益。但用人单位为其劳动者投保人身 事故相关保险具有特别意义，因为其中可能出现交通事故受害人将保险人、被保险人（交通事故致害人）作为共同被告起诉，从而出现侵权案件与责任保险纠纷案件合并审理的情形 ...
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、1972年外务省密约泄漏事件、同年田中首相金库问题、1976年洛克希德飞机公司行贿事件等都引起人民的普遍不满，要求公开政府文件、保障公民知情权的呼声日渐高涨 ；或者产生纠纷后，才知道相关部门据以做出相关处理的依据为何。而要查出这些规定往往费尽周折，难如登天。这种现象不符合法治国家的原则，因为政府应以 ...
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年提出，到1953年鲍恩在《商人的社会责任》一书进一步明确现代企业社会责任（Corporation Social Responsibility，简称 CSR）的概念。现代公司的出现形成了所有权与经营权相分离，这种分离的管理模式催生了管理者资本主义挑战自由经济及其所信奉的利润最大化原则，从而产生了现代 ...
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