或诚意金也不一定需要缴纳。即使没有缴纳,按照笔者上述观点,在意向方违反程序性条款时,也对违反意向一方产生法律责任,即不需要靠定金等来彰显意向书某些条款 存在因股东变化等公司重大情形发生时,有的重大合同存在终止或者调整的约定;在金融机构贷款协议中,是否存在银行的提前收贷的特殊情形,等等不一而足。 第三, ...
//www.110.com/ziliao/article-309582.html -
了解详情
保守用人单位商业秘密的协议。保密协议应当以书面形式签订,一般应具备以下主要条款: (1)保密的内容和范围;(2)保密协议双方的权利和义务;(3)保密协议 择业权的限制,其对劳动者的约束力始于劳动合同正常解除或终止后。如果由于用人单位的违法行为导致劳动合同被提前解除, 其过错责任不在劳动者,劳动者无须 ...
//www.110.com/ziliao/article-295406.html -
了解详情
股权委托管理的方式进行收购有时也有战略投资者的策略原因。战略投资者通过股权托管提前介入上市公司管理,可以降低调查成本,一旦认为不合适可以方便地退出。最主要 》第410条规定:委托人或者受托人可以随时解除委托合同。在股权托管合同中,合同双方当事人均享有任意终止权,这就使得股权托管对双方的约束力有限,期间 ...
//www.110.com/ziliao/article-279394.html -
了解详情
是由于旧破产法对相关制度的规定法律性质混乱,使其难以简单界定。 旧破产法相关条款[4]的文字规定,其所列举的若干违法行为无效,但在行为内容上却将绝对 不到清偿。债务人为使该债权人得到优惠待遇,在破产前夕对尚无清偿义务的未到期债务提前清偿,减少责任财产,损害了其他债权人的利益,故应予撤销。 需注意的是, ...
//www.110.com/ziliao/article-250521.html -
了解详情
用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散导致劳动合同终止的。 这两种情形下导致劳动合同终止,劳动者无任何过错,用人单位应当支付经济补偿。 7、法律、行政法规规定的其他情形。 这是劳动合同法的一个兜底条款,避免遗漏了其它法律法规中的有关规定,同时也为今后法律法规制定相应规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-226347.html -
了解详情
6.2对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济 ,尤其是侵权方侵权的证据必须收集齐全。否则,贸然提出和解,无异于通知侵权方提前隐匿侵权证据,这不但对和解不利,于下一步的诉讼也将带来不可弥补的 ...
//www.110.com/ziliao/article-216217.html -
了解详情
月通知的情况下,如果用人单位没有依法提前一个月通知的,以给付一个月工资作为代替。 北京地区还有一个用人单位在终止劳动合同的情况下没有提供30日通知员工而 不能继续履行的情况下,用人单位应支付二倍经济补偿金作为赔偿金。其法律依据是《劳动合同法》的如下条款。 第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止 ...
//www.110.com/ziliao/article-131696.html -
了解详情
行使。 2. 破产程序终结后的撤销权行使主体 管理人一般随破产程序的终结而解散,终止执行职务,但可撤销的违法行为有可能在破产程序终结后方被发现,这时撤销 到清偿。债务人为使该债权人得到优惠待遇,在破产前夕对尚无清偿义务的未到期债务提前清偿,减少责任财产,损害了其他债权人的利益,故应予撤销。 需注意的是 ...
//www.110.com/ziliao/article-62032.html -
了解详情
股权委托管理的方式进行收购有时也有战略投资者的策略原因。战略投资者通过股权托管提前介入上市公司管理,可以降低调查成本,一旦认为不合适可以方便地退出。最主要 》第410条规定:“委托人或者受托人可以随时解除委托合同”。在股权托管合同中,合同双方当事人均享有任意终止权,这就使得股权托管对双方的约束力有限, ...
//www.110.com/ziliao/article-16606.html -
了解详情
合同,或者被代理人如果行使介入权将与代理人与第三人所订合同中的明示或默示条款相抵触”。根据以上分析,建议在间接代理中的被代理人的介入权规定 。第26条(无权代理中被代理人的追认权)行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义实施的法律行为,被代理人有权予以追认。经过被代理人追认的行为, ...
//www.110.com/ziliao/article-11764.html -
了解详情