了。 公司向赖某出具的离职证明写的是至2019年12月31日因合同到期同意其离职，已办理离职手续，赖某离职前12个月平均月工资为6715.13元。 离职 ，但赖某没有提交正式辞职申请，也没有委托他人转达其要求离开公司的意愿，法院对此不予采纳。 赖某称该话语在公司布置销售指标后感到将不能完成指标而对将 ...
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项由股东提起的派生诉讼；（4）如果他不同意董事会大多数人的决定，独立董事有权直接与股东联系，其费用由公司支付。另外，独立董事还有得到报酬的权利等等， 与上市公司大股东的冲突或矛盾对抗中实质上是处于弱势的，要么辞职走人，要么低头服从充当摆设，即使发表不同的独立意见，至多也就是信息披露一下，而无碍于大股东 ...
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贵族院确立，惩戒性赔偿只在如下的案件中适用： A）政府雇员而不是私人或者公司之压迫的、专横的或违宪的行为； B）被告故意地和侵权行为性 损害，情节严重的，司法机关有权依法裁决侵权行为人承担惩罚性赔偿金③。梁慧星教授领导的国家社会科学基金项目《中国民法典立法研究》的子项目之一《中国民法典侵权行为法编建议 ...
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贵族院确立，惩戒性赔偿只在如下的案件中适用： A）政府雇员而不是私人或者公司之压迫的、专横的或违宪的行为； B）被告故意地和侵权行为性 损害，情节严重的，司法机关有权依法裁决侵权行为人承担惩罚性赔偿金③。梁慧星教授领导的国家社会科学基金项目《中国民法典立法研究》的子项目之一《中国民法典侵权行为法编建议 ...
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，贵族院确立，惩戒性赔偿只在如下的案件中适用：A）政府雇员而“不是”私人或者公司之压迫的、专横的或违宪的行为；B）被告故意地和侵权行为性 损害，情节严重的，司法机关有权依法裁决侵权行为人承担惩罚性赔偿金③。梁慧星教授领导的国家社会科学基金项目《中国民法典立法研究》的子项目之一《中国民法典。侵权行为法编 ...
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正式的投票表决开始。公司为这次投票表决活动专门搭建了一个绿色活动房屋。每张票都是匿名的。晚上十点钟，投票结果揭晓：75%以上的员工不同意参加工会组织。女 阶级斗争,在国家改革转型阶段并不可取。但其工会的独立性却值得我们借鉴。工会的基层领导一定要在企业中有独立性，其独立自主性越高，可信度就越高，效率也就 ...
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10月，进入2011年3月以来，形势严重恶化，有24家在美上市中国概念公司的审计师提出辞职或曝光其审计对象存在财务问题，19家遭遇停牌或摘牌；一些做空机构 必须经过股东大会事先同意。 （2）在高管薪酬问题上为股东提供更多的话语权。股东有权投票决定管理层的薪水和退职补偿的金额；如公司财务报表不实，股东有 ...
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他的评论并非都是溢美之词。[80]尽管Hurst教授非常和蔼并经常彬彬有礼，但是当他不同意我论文中的观点时，也会毫不留情。[81] Hurst教授发现我的论文中 一个具体情况和决定作出的判决多么规范，我们都必须承认，执法者在执行那些不受欢迎的法律时常常会犹豫不决。确实，执行的努力无异于给那些反对法律的 ...
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制度，在我国应当区分担任主任科员以下非领导职务的国家公务员的录用和担任各级各类领导职务的公务员的任用两个概念，因为无论是前者还是后者都是进入国家公务员队伍 辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时接受财务审计。辞职离开国家机关和被辞退的国家公务员，不保留国家公务员身份。 公务员的退休。除国家另有规定外 ...
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实践来看，特区政府特别应该加强组织管理能力。根据《基本法》，特首有权领导香港特别行政区政府、任免主要官员和公务人员（第48条）；特区政府有 17日访问。[15]此后，反对派仍然责怪特首董建华处置不果断，推动倒董，曾经在立法会提出要求董辞职的动议。[16]See（1999）1 HKLRD 315．[17 ...
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