、兼并、重组产生的争议，劳动报酬引起的争议，缴纳社会保险费的争议，因支付经济补偿金的纠纷，因劳务输出关系引发的纠纷等。具体讲，群体性劳动争议 福利待遇完全实行市场化，住房公积金、住房补贴、取暖费补贴、交通费补贴等纠纷大幅度增加，如何处理此类纠纷，缺乏明确的法律和政策依据。市场经济体制改革还导致劳动关系 ...
//www.110.com/ziliao/article-276596.html -了解详情
设有市场法院，专司市场法的实施，将保障经营自由、商业伦理和消费者利益的纠纷统一处理。我国《反垄断法》在立法草案中，也将维护消费者的合法权益作为立法目的 行为引发的仅仅是当事人之间所得利润的分配不均衡，如商场与商业银行之间关于费用的分担的争议，由于商场作为经营者本身的市场力量可以与商业银行进行讨价还价， ...
//www.110.com/ziliao/article-270308.html -了解详情
降低，诉讼费用的大幅下调，人民法院对社会弱势群体司法救助力度的进一步加强，法院受理案件数急剧增加，而受前两年金融危机影响，各种欠款、劳务、建设工程 修订出台，对法律关系主体合法权益保护力度加大，法院受理相关案件数量增多。人民法院处理纠纷的职能随之扩大，同样使得基层法院收案总数逐年上升。而新修改的《民事 ...
//www.110.com/ziliao/article-215731.html -了解详情
设有市场法院，专司“市场法”的实施，将保障经营自由、商业伦理和消费者利益的纠纷统一处理。我国《反垄断法》在立法草案中，也将维护消费者的合法权益作为立法 属于滥用市场支配地位行为，另外一部分行为则属于滥用“相对经济优势”地位行为。而引起媒体广泛关注的家乐福超市与上海炒货协会之间关于上架费、宣传费等额外 ...
//www.110.com/ziliao/article-14768.html -了解详情
的劳务费，形成各方纠缠在一起的“三角债”，由此引发大量的经济纠纷，造成市场经济秩序的混乱。这一问题必须引起全社会各界的广泛关注和重视，下大力气加以解决。工程款 从国外立法经验看，不论名称如何，这一法定担保权受偿顺序都应优先于约定抵押权和一般破产债权，其优先受偿的债权范围不仅限于劳务费用，而且包括劳务 ...
//www.110.com/ziliao/article-13466.html -了解详情
类费用、职工福利等类似费用则不纳入工资的总额，不属于本罪的保护范围[2]；最后一种观点为：劳动报酬是指劳动者基于其提供的劳务而相应地获得劳动收入和 的界定，若行为主体在用工之初具备支付能力，而在应当支付时无能力偿付的，如何处理？这些都留待进一步的思考。 （四）多种救济途径并存下罪名适用及程序衔接难题 ...
//www.110.com/ziliao/article-587288.html -了解详情
工程转包或不规范分包使问题更加复杂。在立法层面，农民工工资问题的合同载体劳务合同，甚至在目前建设工程法律框架中没有任何法律、法规有所涉及。对于农民工的 的申请，可以裁定先予执行：(一)追索赡养费、抚养费、抚育费、抚恤金、医疗费用的;(二)追索劳动报酬的;(三)因情况紧急需要先予执行的。本人认为司法解释 ...
//www.110.com/ziliao/article-471342.html -了解详情
引起的环境污染侵权损害赔偿责任，因上述环境污染引起纠纷而导致暂停施工的，由此增加的费用和(或)延误的工期由承包人承担。 7.工期和进度 7.1施工组织设计 。监理人应及时报告发包人，并会同发包人和承包人予以核实。发包人应就如何处理和是否继续施工作出决定，并通知监理人和承包人。 7.4.2承包人负责施工 ...
//www.110.com/ziliao/article-428041.html -了解详情
合法、规范，企业付出的成本可能完全不同。 5.员工要求支付加班工资，支付社保费用带来额外成本支出的法律风险 按照《劳动法》，一般单位实行每周5天，每天8 ，一些农民工是否要交社保，试用期员工是否要缴，兼职员工如何处理，退休返聘人员如何处理等容易引发法律纠纷带来法律风险。 二、新的《劳动合同法》给企业 ...
//www.110.com/ziliao/article-343127.html -了解详情
合同。那么，一旦下岗职工与原单位或新单位发生争议，应当如何处理？我们认为，由于下岗职工的保险及福利费用仍由原单位缴纳，而原单位因效益不好又鼓励下岗 ，在劳动合同纠纷中强调适用实际履行制度是十分必要的。当然，此制度的适用，必须符合下列条件： 1.必须要有违约行为的存在 在劳动合同中，能引起实际履行责任 ...
//www.110.com/ziliao/article-244109.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务