他们与国有单位要有正式的法律关系。第二，这些人之所以到非国有单位工作，是由于受某一国有单位的委派。这里的委派是委托和派遣的意思，即是国有单位直接派出 的，也可以是根据法律选举的，还可以是有关组织或者主管单位决定的，并且须有一定的档案材料或者文字记录证明，除非情况特殊或有充分的理由，否则口头决定一般不能 ...
//www.110.com/ziliao/article-258868.html -了解详情
他们与国有单位要有正式的法律关系。第二，这些人之所以到非国有单位工作，是由于受某一国有单位的委派。这里的委派是委托和派遣的意思，即是国有单位直接派出 的，也可以是根据法律选举的，还可以是有关组织或者主管单位决定的，并且须有一定的档案材料或者文字记录证明，除非情况特殊或有充分的理由，否则口头决定一般不能 ...
//www.110.com/ziliao/article-257156.html -了解详情
秘密的依照第一款规定从重处罚。这样就以刑法条文的形式明确了对国有企事业单位工作人员侵犯国有商业秘密犯罪从重处罚的原则，使刑法打击的锋芒直指社会危害性 知识产权案件属于刑事诉讼法第110条第二项规定的由人民法院直接受理的被害人有证据证明的轻微刑事案件。④据此，1998年9月8日，最高人民法院在《关于执行 ...
//www.110.com/ziliao/article-194660.html -了解详情
秘密的依照第一款规定从重处罚。这样就以刑法条文的形式明确了对国有企事业单位工作人员侵犯国有商业 秘密犯罪从重处罚的原则，使刑法打击的锋芒直指社会危害性 知识产权案件属于刑事诉讼法第110条第二项规定的由人民法院直接受理的被害人有证据证明的轻微刑事案件。④据 此，1998年9月8日，最高人民法院在《关于 ...
//www.110.com/ziliao/article-188843.html -了解详情
法律效力难以被否定。法院在证据采信及事实认定方面存在困难。即使用人单位有充分证据证明劳动部门的工伤认定确有错误，但法院在民事诉讼中无权对劳动部门的工伤认定 遵守工伤认定程序规则，强化对工伤事故的调查核实。3、创新工作思路，解决实践难题。对确有证据证明行政认定有误且缺乏相关救济途径的情形下，法院应该更为 ...
//www.110.com/ziliao/article-178770.html -了解详情
人员适用本办法。参照公务 员法进行管理和转制为企业的事业单位人员招聘按有关规定执行。 第三条事业单位工作人员主要指在市、区县人力资源和社会保障部门核准的 必须严肃处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。 （一）应聘人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的； （二）应聘人员在考试考核过程中 ...
//www.110.com/ziliao/article-164099.html -了解详情
法律效力难以被否定。法院在证据采信及事实认定方面存在困难。即使用人单位有充分证据证明劳动部门的工伤认定确有错误，但法院在民事诉讼中无权对劳动部门的工伤认定 遵守工伤认定程序规则，强化对工伤事故的调查核实。3、创新工作思路，解决实践难题。对确有证据证明行政认定有误且缺乏相关救济途径的情形下，法院应该更为 ...
//www.110.com/ziliao/article-162132.html -了解详情
实际认定工作中存在着这样的问题：1、职工退休后返聘原单位工作或在新的单位工作发生伤亡事故是否适用《工伤保险条例》。2、没有进行工商登记的用工主体的雇工 单位否认工伤的，不能强求职工负举证责任，而应由用人单位举证证明伤者是基于其他事由引起的受伤或该项工作不存在引起伤害的危险性，如果举证不能，应认定工伤。 ...
//www.110.com/ziliao/article-159906.html -了解详情
他们与国有单位要有正式的法律关系。第二，这些人之所以到非国有单位工作，是由于受某一国有单位的委派。这里的委派是委托和派遣的意思，即是国有单位直接派出 的，也可以是根据法律选举的，还可以是有关组织或者主管单位决定的，并且须有一定的档案材料或者文字记录证明，除非情况特殊或有充分的理由，否则口头决定一般不能 ...
//www.110.com/ziliao/article-156785.html -了解详情
则续签合同不仅存在法定必备条款的缺失，而且条款存在未量化及不确定性。用人单位未证明维持或提高劳动合同约定条件续订劳动合同的情况下，劳动者仍然拒绝续签的 合同，并不必然导致劳动关系的解除。 如果劳动者拒绝续签劳动合同，但事实上继续留在单位工作，此时可能会形成事实劳动关系。在某些特殊情况下，甚至可能被法院 ...
//www.110.com/ziliao/article-795038.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务