行使的关键。那么，用人单位在实践中如何去把握呢？我们来看一则案例： 【案情简介】 小吴于2008年3月1日进入沪上一家美发连锁公司工作，月工资2500元，另 《营业月报表》的逻辑是小吴不如后来的门店总经理，这显然是错误的。因为总有一天，公司可以找到一个比后来门店总经理能力更强的人，那么，按照公司的逻辑 ...
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经理，由于公司老总变更，新来的领导对于小马的很多看法都不认同，于是在一次公开的早会上，新老总以小马不符合该岗位要求为由，提出要求小马离职。而 确实不胜任这份工作，自己可以走。但领导坚持要开除小马，小马无奈，只好向当地劳动仲裁机构提起申诉，要求公司继续履行合同。 律师注解：这是一个用人单位违法解除合同 ...
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界定的国家干部概念。这就向我们提出这样一个问题，刑法是根据什么来确定国家工作人员的概念，或者说，刑法在规定国家工作人员这个概念的时候，是以什么样的类 。不能根据现在的一些通俗说法，把国有股份占主要成分或者国家提供大部分经费的公司、企业、事业单位和人民团体扩大解释为国有单位。因为，本条牵涉到对一部分人的 ...
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劳动合同到期后，双方当事人未续签书面劳动合同，但李某仍在该公司工作，2010年3月20日李某向该公司提出辞职。后李某提起劳动仲裁申请，要求该公司支付其 差额工资？ 《劳动合同法》第八十二条第一款规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 ...
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的人员，以国家工作人员论。的规定 从长远来看，当小政府、大社会模式以及一个公正、廉洁、高效的政府在中国建立后，继续将国有公司、企业、事业 而且建立社会主义市场经济制度的目标就是建立产权明晰，责权分明的现代企业制度。国有控股公司作为实现公有制与市场经济相结合及实现政企分开的有效途径，被认为是落实国有资产 ...
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界定的国家干部概念。这就向我们提出这样一个问题，刑法是根据什么来确定国家工作人员的概念，或者说，刑法在规定国家工作人员这个概念的时候，是以什么样的类 。不能根据现在的一些通俗说法，把国有股份占主要成分或者国家提供大部分经费的公司、企业、事业单位和人民团体扩大解释为国有单位。因为，本条牵涉到对一部分人的 ...
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，其余亦已符合了部份内容。News igest, the Company Lawyer, Vol.17 No.6 at p174(1996)作者希望能有跟进工作，在调查了所有上市公司的遵守程度后，作详细报告。 守则发表后，另一委员会Greenbury Committee亦于1995年发出了报告书。 ...
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几个方面做好工作： 一、建立良好的选人和用人制度 企业需要在招聘人员的时候，就注意选择道德素养比较高的员工，对于那些一年换一个公司甚至几个 他们内心深处的潜能，从而为企业不遗余力地奉献才智。 四、创建以人为本的企业文化 一个企业要想得到长久的发展,必须确立“人高于一切”的价值观。整个企业高层必须有一种 ...
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论。特别是我国1994年股份知改革时规定：国有股超过50%比例的为“绝对控股”；在股份分数的情况下，国有股高过30%，低于50%的比例，并具有对该公司 他们此时是代表国家行使管理职能，而不是一个股东身份。因此，笔者认为：对于国有控股有限责任公司具有股东身份的国家工作人员利用职务之便的界定应适用上述区 ...
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一个民事案件中，通过生动的比喻，对这一法律原则进行详细的解释： 一个公司可以在多方面被看作类似于人体的构成。它拥有大脑和神经中枢，来控制其行为 37] 同上，第1条第（4）节（c）款。 [38] 下议院国家事务与工作及退休金委员会就内政部2005年咨询文件的内容发表了一份联合报告 （house of ...
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