主体限于企业、事业单位的职工的规定相违背。事实上，该种国家机关工作人员强令工人违章冒险作业的行为应当属于滥用职权的行为，在行为造成严重危害结果时， 规章制度驾驶或操作这些设备，发生严重危害结果时如何定罪就成为困惑司法实务的一个问题。（一）各种观点概览刑法理论界对于如何解决企业、事业单位职工违反规章制度 ...
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表达意见[15]862。 当然, 从理论上说, 因为缺乏集体谈判协议和谈判代表, 在一个无工会的工厂, 劳动者在向雇主表达苦情的方法上有更多自由选择。劳动者可以通过 美好的时候, 要小心提防, 别被它刺伤。劳资争议作为一个经济的、社会的及法律的现象, 系与每一个经济的、社会的及法律的体系无法分割。争议 ...
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到底是应该展现自己的这种生命活力还是应该压抑这些生命活力。 在人文主义革命中，有一个非常伟大的人弗朗西斯克彼得拉克（Francesco Petrarca）[4]，就提出 了重大影响。该事件的大致情况是：一个工人在工厂工作时，被机器砸断了胳膊，成了残疾人。该工人要求工厂老板支付医疗费，但老板不仅不支付， ...
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愚昧状况、实现最大多数人幸福的事业。鉴于拿破仑战争后英国的商业恐慌、工厂倒闭、工人失业和犯罪增加等社会现实，欧文认为现有的社会制度已经过时，迫切 生产者与消费者利益冲突的手段，合作社作为一种经济组织普遍被认为是资本主义体系的一个组成部分。合作经济不仅在市场经济环境中寻找到自己的发展空间，合作社还被认为 ...
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法院起诉，并指导他们与出租方签订协议，约定法院日后将工厂设备变卖的款项用于偿还出租方垫付款，有效解决了工人追讨欠薪无门的难题。在区调处办的指导下 人，但目前仅有基层人民调解委员会152个、调解人员628人，平均约3934人才有一个人民调解委员会，约952人才有一名人民调解员，远远不能满足化解纠纷的需要 ...
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使我们忘记了我们的本真存在状态，从而使我们的生命被分割，沦为生产过程的一个环节，进而丧失生命存在的意义。事实上，日出而作、日落而息的生活节奏，因为时间被 时候该做工，什么时候该休息，什么时间属于工厂，什么时间属于自己，都被规定得明明白白。对于时间这样的区分，进入城市的工人逐渐被驯服得心甘情愿。早期工人 ...
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法、德、美等国进入19世纪后也相继完成产业革命。由手工工场过渡到机器工厂，生产力空前极大提高，市场经济迅速发展。 伴随着产业革命所带来的社会财富的大量增加， 而且同时要积极促进工人阶级的福利。”并说，“一个期待养老金的人是最守本份的，也是最容易统治的”，改善工人福利，是为了“和破坏性的社会民主党的企图 ...
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，他住地的附近有一家汇晟服装有限公司正存招工。他以前在制衣厂做过，知道这些工厂对待农民工的“模式”：计件工资，长时间加班，不签劳动合同，不交社保，不办医保 像个哨兵一样站在打卡机旁，监视着工人们打卡，若平白无故地拿走自己的卡，肯定会引起保安的警惕。可是怎么也想不到一个两全其美的办法。有一天上班时，他 ...
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关键词】中国知识分子；其它阶层；自杀现象 【写作年份】2001年 【正文】 自杀是一个常态社会中始终存在的现象，本身并不足为奇。之所以考察1949年至1976年间中国知识分子 丰认为这一问题严重，他提出，在工人中不要搞坦白运动和相互检举（检举工厂领导和奸商在外），对工人应着重进行阶级教育，否则就会紊乱 ...
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，没有权利对该人进行管理，如不能要求该人按时上下班，也不能依据自己工厂的制度扣该人的劳动报酬。2、劳动关系中，劳动者与用人单位除受劳动合同 劳务关系仅仅受劳务合同约束。在上例中，如果用人单位无故开除10个工人中的某一个，该工人可以依据劳动合同，依据劳动法、劳动合同法向劳动部门请求仲裁，要求依照劳动法律 ...
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