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≥2年且4年者,病假日应得工资按职工病假日平均工资的70%计发; c.连续工龄≥4年且6年者,病假日应得工资按职工假期日平均工资的80%计发; d. ≥6年且8年者,病假日应得工资按职工病假日平均工资的90%计发; e.连续工龄≥8年者,病假日应得工资按职工病假日平均工资的100%计发。 2、产假工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-359542.html -了解详情
职工缴纳抵押性钱款或股金的做法应否制止的请示”的复函劳动部办公厅关于支付退休退职费用适用法规问题的复函劳动部办公厅对“关于除名职工重新参加工作后工龄计算有关问题的请示”的复函劳动部办公厅关于企业退休人员追索医疗费争议是否受理的复函劳动部办公厅关于劳动争议受案范围的复函劳动部办公厅关于执行《违反〈中华 ...
//www.110.com/ziliao/article-340183.html -了解详情
工龄越短,系数越小。以上海为例,1、如果职工连续休假在6个月以内,连续工龄不满2年的,病假工资的系数为本人工资的60%;满2年不满4年的,病假工资 工资的系本人工资的数为本人工资的100%;2、如果连续休假在6个月以上,连续工龄不满1年,病假工资的系数为本人工资40%,满2年不满3年,病假工资的系数为 ...
//www.110.com/ziliao/article-338964.html -了解详情
下,全面考虑夫妻各方在该房改房中所体现的福利优惠,按照房改政策将夫妻各方的工龄、职级等因素在房改房出售价格中的比例予以折算,即将隐含在房改房价格中的 ,按抵交价除以65(男职工35年、女职工30年)计算,离退休职工购房计算工龄折扣的时间,按国家规定的离退休年龄计算。此外,还要综合考虑职工的职务等因素。 ...
//www.110.com/ziliao/article-334066.html -了解详情
,费用由国家或者单位负担,个人不缴费,养老金标准以本人工资为基数,按照工龄长短计发。目前,事业单位工作人员养老保险制度改革与事业单位分类改革在山西、 期间 视同缴费期间是指实行个人缴费制度前,职工在国有企业、事业单位工作的工龄。 2、视同缴费年限期间基本养老保险费的负担 实行个人缴费制度前,职工的连续 ...
//www.110.com/ziliao/article-288582.html -了解详情
人为沈Bb。而且,沈Aa 为沈Bb购买上述房屋提供了《购买公有住房职工连续工龄证明》。嗣后,沈Bb按约支付了全部款项共计18,093元,上述房屋产权被 但当事人反悔并有相反证据足以推翻的除外。上诉人在起诉状中承认向被上诉人提供了工龄证明,现上诉人表示系原代理人表述错误,但上诉人也并未提供相反证据,本院 ...
//www.110.com/ziliao/article-232831.html -了解详情
的,按周年计算。退伍后新分配参加工作的,其军龄和待分配的时间应计算为连续工龄。入伍前原是国家机关、人民团体、企业、事业单位的职工,其入伍前的工龄和军龄连同 月的,按周年计算。退伍后新分配参加工作的,其军龄和待分配的时间应计算为连续工龄。入伍前原是国家机关、企业、事业单位的职工,其入伍前的工龄和军龄连同 ...
//www.110.com/ziliao/article-202864.html -了解详情
机关已通知拆除的建筑,人民法院不予受理。 三十五、在离婚案件中处理有关买断工龄问题时,可以参照最高人民法院《关于适用中华人民共和国婚姻法若干问题的解释(二) 上说说属于保障性质而非劳动报酬性质,因此,不应统计为工资”。可见,买断工龄款与解除劳动合同经济补偿金亦有不同之处。广东省高级人民法院民一庭认为, ...
//www.110.com/ziliao/article-163408.html -了解详情
现补充发表代理意见如下: 一、被申请人近年经济效益良好,为规避负担含申请人在内的工龄较长员工的经济补偿金,故意减少工作任务安排,降低工资待遇,意图逼迫申请人自行离职 3人自行离职。另,通过比对被申请人提交证据11可以清楚显示,三位职工中工龄最长、年龄最大的E(五十左右)每月被安排维修任务最少,工资最低 ...
//www.110.com/ziliao/article-842302.html -了解详情
生前工龄优惠后所购房改房的性质应当如何认定? 房改房是国家根据职工工龄、职务、工资、家庭人口等各种因素综合考虑后在价值计算上给予职工政策性优惠福利的房屋。此种政策性优惠福利具有人身和财产双重属性,属于财产权益。生存配偶享受本人工龄和已死亡配偶生前工龄优惠后所购房改房,是对原有承租权的承袭和转化,一般 ...
//www.110.com/ziliao/article-789156.html -了解详情
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