单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。这一条保护劳动者合法权益的硬性规定在 ，广西省桂林市人，广西师范大学法学院教授，博士生导师；陈雅凌(1984-)，男，湖南省永州市人，广西师范大学法学院法学理论专业硕士研究生。 【注释】 [1]详见王永杰 ...
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、差别化的费率。二是部分保险公司雇主责任保险条款规定实名承保，而乡镇用工的高流动性使实名承保在实际经营中“名存实亡”。三是现行条款的赔偿责任主要是根据《劳动法》或劳动合同的有关规定确定，且执行中弹性较大，与《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 ...
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适用的范围也不断的扩张。通常来讲，安全顾虑义务广泛适用于雇佣、劳动合同及承揽合同中的劳动灾害事故、学校事故、医疗事故、特别权力系事故(如刑管所、 的先进的法律制度的发展的步伐也是不会后退。 【作者简介】龙亮，湖南省高级人民法院任职。 【注释】 [1] 陈现杰：《最高人民法院人身损害赔偿司法解释精髓诠释 ...
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适用的范围也不断的扩张。通常来讲，安全顾虑义务广泛适用于雇佣、劳动合同及承揽合同中的劳动灾害事故、学校事故、医疗事故、特别权力系事故（如刑管所 的先进的法律制度的发展的步伐也是不会后退。 【作者简介】龙亮，湖南省高级人民法院任职。 【注释】 [1] 陈现杰：《最高人民法院人身损害赔偿司法解释精髓诠释 ...
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投保人不履行债务，保险事故就发生。而投保人不履行债务，除遭遇死亡、丧失劳动能力、陷于破产等特殊情形外，均属于投保人故意不履行债务。可见保证保险合同 最高人民法院《关于中国工商银行郴州市苏仙区支行与中保财产保险有限公司湖南省郴州市苏仙区支公司保证保险合同纠纷一案的请示报告的复函》（1999经监字第266 ...
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承包协议都是在当地综治委和具有丰富经验的专业化保安公司之间签订的。例如，湖南省邵东县社会治安综合治理办公室通过公开招标方式同邵东县保安服务有限责任公司签订了《夜间治安 其他职业而言，辅警的人身权益面临更多现实侵害的可能。因此，普通的劳动合同关系显然不能客观反映辅警同公安机关之间复杂的法律关系。正是由于 ...
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，增加奖励假30天，奖励假也可以由男方享受，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同；不休奖励假的，按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。也就是说如果您爱人休 享受。对晚育的，延长女方产假三十天，给予男方护理假十天。7、湖南省《独生子女父母光荣证》护理假15天职工晚婚的，除国家规定的婚假外增加婚假十 ...
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目的是不相符的。而在诸如诉讼中的委托代理合同、技术合同中委托开发合同等以智力劳动成果为客体的合同中，代理人或开发人的损失总是难于计算的，如果不 ，按照合同法第一百一十四条的规定，如果约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院可以依当事人的申请予以适当减少。 湖南省长沙市芙蓉区人民法院：王长江 郭伏华...
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目的是不相符的。而在诸如诉讼中的委托代理合同、技术合同中委托开发合同等以智力劳动成果为客体的合同中，代理人或开发人的损失总是难以计算的，如果不 。当然，按照合同法第一百一十四条的规定，如果约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院可以依当事人的申请予以适当减少。 湖南省长沙市芙蓉区人民法院王长江郭伏华...
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继父母、继子女、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女和兄弟姐妹等。《湖南省人民代表大会常务委员会关于预防和制止家庭暴力的决议》（2000 年3 月 31 日） 并请求法律保护。而雇主如果遭受家政工的暴力或虐待，也同样可以立即解除劳动合同，并请求法律保护。 三、我国家庭暴力概念中主体范围应适当扩大 我国反 ...
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