事业，勤俭办一切其他事业，什么事情都应当执行勤俭的原则”。 当前，一部分职工认为，现在我们的生活水平提高了，经济增长了，再讲艰苦创业、勤俭节约是“老土 把生产成本降低到最低限度，把老革命家取得胜利的法宝再捧起来。 ——鼓励职工钻研业务、精益求精。为什么市场经济条件下有的企业破产了，是因为它的产品没有了 ...
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进一步深化改革，完善社会主义市场经济体制》中，再度明确了建立现代企业制度的目标。现在，国务院及有关部门已经制定加强和完善国有及国有控股企业的股东大会、董事会、 状况显然与双方的利益都存在紧密的关联性，可谓“一损俱损，一荣俱荣”。而公司的职工由于其直接或间接地大量参与公司的各种活动，显然更能有效地发挥其 ...
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，已经超越日本跃居世界第二大经济体，但是在保护农民工合法权益方面却难以与发达国家职工保护相匹配。如何依法维护农民工的合法权益，是值得我们深思的。因此本文从 ，他的配偶和子女可不付保险费而同样享受医疗保险待遇。经过多次调整，现在德国规定凡月收入低于610马克的工人，医疗保险费全部由雇主承担。德国的社会 ...
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责任股东超过50人的情形，主要出现在公司设立之后。从中国的国情看，由于集体企业和国有企业改制而形成的有限公司中职工股份的存在，使得目前的经过改制 。根据这个标准，就可以具体的要求那些公司可以简化会计制度，那些公司应当增加职工董事或者监事了（详见下文）。 总之，笔者认为取消有限责任公司股东最高人数限制 ...
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）控制个人收入水平。既要鼓励生产发展又要照顾到左邻右舍和整体利益的平衡。现在还可以说，要照顾劳动者和资本所有者双方的利益。要降低产品成本，要符合 是否玩忽职守的重要依据之一，又是职责的规定。又例如，厂矿重大责任事故罪是指职工违 反规章制度因而发生重大伤亡事故，造成严重后果的行为。（武汉大学法律系编著《 ...
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很多方面是需要单独立法的。劳动合同之后，劳动报酬、职业培训、女职工、未成年工保护没有专门的法律。女职工保护我们现在依据的还是1988年的《女 方面，城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费；城镇企业事业单位职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费；城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不 ...
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的结构不够合理，表现在：1.我国《公司法》中有关董事会的组成规则没有明文规定。股东大会由股东组成，监事会由股东代表和适当比例的公司职工代表组成，唯独 自然会要求做一些舍弃。其次，董事会运作效率低下，董事会会议流于形式。具体表现在：1.在会议次数上，《2002上市公司董事会治理蓝皮书》所调查的1135家 ...
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三、我国劳动立法中的劳动者：从国有企业职工走向农民工 任何法律一经制定，就已经成为历史，法官只能在现在的环境中去解释那些在过去的语境中制定 同时还特别要求国家要建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。 [16]虽然城镇职工也可能存在着社会保险关系转移接续等问题，但是流动性更强的农民工显然是这些 ...
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农民可以自行解决口粮，农民才离开乡村涌入城市，赚钱谋生。民工又重新活跃起来。 现在关于农民工的概念，虽有各种不同说法，但大同小异，指那些仍保留农民的户籍 和个人不得阻挠和限制。但在国家出台相关政策时，并没有将农民工列入城镇就业职工之列。农民工是否享有组织和参加工会的权利在工会法中没有明确规定。 据中国 ...
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劳动争议的有关规定办理，但是，对处于弱势的职工个体而言，是既麻烦又难以获胜的。现在可以直接由工伤职工或者其直系亲属、工会组织向用人单位所在地统筹 第三十八条 伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区劳动保障行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府 ...
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