垄断。自然垄断新的理论研究表明，传统自然垄断理论将其理论基础建立在单个企业仅生产一项产品基础上是不正确的，而事实上，生活中最为常见的是单个企业同时生产 和经营者于一身，从经济人假设出发，其管理时便不会过多考虑增进社会福利和提高消费者利益，而是着重于以维护本部门（行业）利益来作为制定政策的主旨，典型例子 ...
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优待的条件，因而，垄断企业职工甚至家属享受的免费消费待遇既不合理也不合法。 综上所述，垄断福利并非规范意义上的合理合法的福利，而是一种身份特权和福利 企业的产品和服务价格的变动实行了价格听证制度，但是，由于选择参会代表没有严格准则和程序，而且听证又缺乏约束，因此，价格听证实际上流于形式。同时，由于垄断 ...
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一项为充分赔偿受害人而设的制度，在设立之初，这一设计的目的仅仅是为了保障已付出赔偿的被保险人，而非要成为任何一项增进社会福利的方案的一部分，它的这种 行为。然而，司法活动中认定的过错，在许多情况下，并不是一个指经选择的结果而是一种不可避免的同时也是无法避免的结果。由于人类的反应和生理、心理能力是有限度 ...
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人民政权面临的最急 迫的任务，从1949年以来，中央一直把稳定物价作为一项极其重要的工作来抓。? 19. 冻结货币（当然是为了打击投机倒把）? 11月 减少行政部门、事业单位和企业单位的行政管理费用，严格限制人员的增加，合理调整现有 的机构和人员，逐步改变某些不合理的工资福利制度，消除铺张浪费现象。 ...
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在当代，社会保障对世界各国来说已经不仅是一个名词，而是一项重要的法律制度的总称。?社会保障制度是指国家为公民提供一系列基本生活保障，使公民在 特定款物的刑法保护之内。今年上半年，我国养老保险基金收缴率只有82%，1996年全国企业累计拖欠社会保险费300多亿元，社会保险费历年累计违规违纪数额达90多亿 ...
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垄断。自然垄断新的理论研究表明，传统自然垄断理论将其理论基础建立在单个企业仅生产一项产品基础上是不正确的，而事实上，生活中最为常见的是单个企业同时生产 和经营者于一身，从经济人假设出发，其管理时便不会过多考虑增进社会福利和提高消费者利益，而是着重于以维护本部门（行业）利益来作为制定政策的主旨，典型例子 ...
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现代企业理论肯定了劳动资本主义学说的观点，认为企业并非股东的企业，而是一种人力资本和非人力资本所组成的特殊契约。劳资平等的含义在于劳资双方人格平等。资方 制度的直接动因往往不仅仅是出于以上考虑。一部分企业实行职工持股制度主要的目的是为职工谋取福利，这部分企业通常效益较好，通过职工持股分红可以合理合法地 ...
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不是用于经济文化建设，而是用于几百上千万公职人员的“皇粮”开支。-人的生存能力和创造能力的退化。行政国家往往与计划经济制度和福利国家制度相联系。人们“从摇 内设的若干个机构同时对外，既不方便老百姓又容易产生腐败的现象设定的一项重大改革制度。即行政机关必须确定由一个机构，统一受理申请，统一送达许可决定， ...
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”第十四条规定：“乡镇企业依法实行民主管理，投资者在确定企业经营管理制度和企业负责人，作出重大经营决策和决定职工工资、生活福利、劳动保护、劳动安全等重大问题时，应当听取本 《企业职工奖惩条例》第十七条做了规定：“对于有第十一条第（三）项和第（四）项行为的职工，应责令其赔偿经济损失。赔偿经济损失的金额， ...
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进行在岗职业培训可以提高劳动效率，在相同时间内创造更多价值，因此许多企业都将对职工进行在岗培训作为一项企业制度固定下来，并规定了量化标准，即一年 ，民主管理权必将发展成为劳动者普遍享有的一项权利。 （10）社会保障权。劳动权中的社会保障权是指劳动者获得社会保险和社会福利的权利。社会保障权是国际社会公认 ...
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