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山东省工伤认定工作规程》之规定作出[2008]NO.6-02号《工伤认定申请不予受理通知书》,对申请人的申请决定不予受理。李克英不服,向法院提起行政诉讼。 超过法定退休年龄的劳动者在工作时间内因工作原因伤亡的,属于劳动关系,应通过民事诉讼途径解决其工伤赔偿问题。理由如下:劳动法律关系,是指劳动法律规范 ...
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当事人以劳动人事争议仲裁委员会逾期未作出仲裁裁决为由提起诉讼的,应当提交劳动人事争议仲裁委员会出具的受理通知书或者其他已接受仲裁申请的凭证或证明。 第十三 支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况; (六)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况; (七)法律、法规规定的其他劳动监察 ...
//www.110.com/ziliao/article-320414.html -了解详情
当事人以劳动人事争议仲裁委员会逾期未作出仲裁裁决为由提起诉讼的,应当提交劳动人事争议仲裁委员会出具的受理通知书或者其他已接受仲裁申请的凭证或证明。 第十三 支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况; (六)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况; (七)法律、法规规定的其他劳动监察 ...
//www.110.com/ziliao/article-320175.html -了解详情
当事人以劳动人事争议仲裁委员会逾期未作出仲裁裁决为由提起诉讼的,应当提交劳动人事争议仲裁委员会出具的受理通知书或者其他已接受仲裁申请的凭证或证明。 第十三 支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况; (六)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况; (七)法律、法规规定的其他劳动监察 ...
//www.110.com/ziliao/article-317115.html -了解详情
山东省工伤认定工作规程》之规定作出[2008]NO.6-02号《工伤认定申请不予受理通知书》,对申请人的申请决定不予受理。李克英不服,向法院提起行政诉讼。 超过法定退休年龄的劳动者在工作时间内因工作原因伤亡的,属于劳动关系,应通过民事诉讼途径解决其工伤赔偿问题。理由如下:劳动法律关系,是指劳动法律规范 ...
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申请。受理裁决申请的,裁决机关应当在告知申请人的同时将申请书副本、《答辩通知书》送达被申请人,被申请人提交答辩的期限为送达之日起7日内,裁决机关 应当及时送达当事人,送达一般应当首先采用直接送达方式送达。无法直接送达的,依照民事诉讼法规定的留置送达、委托送达、邮寄送达、转交送达或公告送达方式送达。第二 ...
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宪法规定所享有的受教育的基本权利,并造成了具体的损害后果,应承担相应的民事责任。据此,最高人民法院以法释[2001]25号司法解释批复了山东省高级人民法院的请不 玉苓统考的分类超过了委培分数线,被上诉人济宁商校已将其录取并发出了录取通知书。由于被上诉人滕州八中未将统考成绩及委培分数线通知到齐玉苓本人, ...
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鉴定表》;《社区矫正对象外出请假申请审批表》;《社区矫正对象外出准假通知书》;《社区矫正对象外出请假登记簿》;《社区矫正对象迁居审批表》;《社区 的具有债权内容的调解协议具有民事合同性质,对协议双方具有约束力。一方届时不履行调解协议,另一方可直接就调解协议的履行向人民法院提起诉讼。经过公证并赋予强制 ...
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。当事人以劳动人事争议仲裁委员会逾期未作出仲裁裁决为由提起诉讼的,应当提交劳动人事争议仲裁委员会出具的受理通知书或者其他已接受仲裁申请的凭证或证明。【吕琦 九十三条的规定,是否发出支付令,人民法院有权独立审查裁判。审查后符合民事诉讼法第十七章的规定人民法院应该受理。依据劳动合同法第三十条第二款规定申请 ...
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,就取决于司法人员对证据法条文的理解。 比如最高人民法院的法释[2001]33号《关于民事诉讼证据的若干规定》第六十九条规定:与一方当事人或者其代理人有利害 到的结果有偶然的原因和其他民警的原因,幼女的死亡和没有送达《强制戒毒通知书》之间没有因果关系,两名警察的行为不构成玩忽职守罪。但是,法官认为,死 ...
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