关于确立劳动关系有关事项的 -法学论文搜索

劳动者双重权利的残缺与互动（下）

相关法律规定，对于厂长（经理）关于企业经营方针、基本建设方案、重要技术改造方案、留用资金分配和使用方案等有关企业重大决策事项的报告，职工代表大会只能提出意见的依法实现。另外，应保证工会组织的独立性，工会干部应尽可能独立于企业经营者之外，以便发挥工会自主调节劳动关系的重要作用。（3）健全职工董事、职工 ...

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关于劳动争议仲裁的几个问题

对劳动争议作了明确列举：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。劳动争议仲裁公开进行，但当事人协议不 ...

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关于劳动争议仲裁的几个问题

对劳动争议作了明确列举：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。劳动争议仲裁公开进行，但当事人协议不 ...

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关于劳动争议仲裁的几个问题

对劳动争议作了明确列举：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。劳动争议仲裁公开进行，但当事人协议不 ...

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劳动合同终止（法条解读）

的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的，人民法院应当支持。2001年劳动保障部在关于对事实劳动关系解除是否应该支付经济补偿金问题的页从1951年开始，我国政府机关、城镇企业和事业单位便实行了退休制度。根据有关政策和法律规定，职工达到退休年龄（男60岁，女50岁，女干部55 ...

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劳动合同终止（法条解读）第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止

的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的，人民法院应当支持。2001年劳动保障部在关于对事实劳动关系解除是否应该支付经济补偿金问题的页从1951年开始，我国政府机关、城镇企业和事业单位便实行了退休制度。根据有关政策和法律规定，职工达到退休年龄（男60岁，女50岁，女干部55 ...

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购房签约注意事项（转）

的商品房，买方与转受人在预售契约上做背书。在背书签字之日后，双方持有关证件到房地产管理部门办理登记，在转让登记上签字。(5)办理人住在购房人入住前合同变更、解除条件及其他当事人双方认为应当约定的事项。双方当事人在补充协议或补充条款中需要约定的其他事项主要有：(1)关于免责条款中不可抗力问题延期交房是 ...

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论取消个体工商户登记——兼议个体工商户法律规制的取消

。未经开业登记经营，未经批准擅自改变主要登记事项等行为违法，面临着行政处罚。根据内地与香港、澳门关于建立更紧密经贸关系的安排及其补充协议，港澳永久性居民中的中国是一种企业组织形态，可以设立分支构。三、个体工商户地位的尴尬1986年的《民法通则》正式确立了个体工商户这一法律概念，在当时可以理解为是一种 ...

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日本民法百年中的侵权行为法

的局面出现。因此，以违法性作为要件更符合社会发展中市民的一般性要求。 6．关于因果关系通说主张的因果关系是把因果关系存在与否，密切程度与损害赔偿的范围人的医生应该在输血前观察输血人的情况，就有关事项进行询问，这样可以避免不应该出现的损害结果。由于医生没有尽到这方面的义务，因此，医院应该为此承担责任 ...

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论港口经营人在国际贸易运输中的法律地位

通航水域的危险或意外事故免责等），有的则是针对其他原因而规定的（例如罢工、停工或劳动限制等）。在港口作业中只有货物装卸等少数环节被涵盖在运输的与运输有关的服务就包括诸如堆存、仓储、装货、卸货、积载、平舱、隔垫和绑扎等服务。 [6]see（1961）LIoyd's Rep．365 [7]关于独立缔约人 ...

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