价款在一定期间内至少分三次向出卖人支付。分期付款买卖合同的约定违反合同法第一百六十七条第一款的规定,损害买受人利益,买受人主张该约定无效的,人民法院 百一十七条规定,关联关系,是指公司控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员与其直接或间接控制的企业之间的关系,以及可能导致公司利益转移的其他关系。 ...
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于1995年颁布实施了《关于惩治违反公司法的犯罪的决定》(以下简称:《决定》)。《决定》第10条规定:公司董事、监事或者职工利用职务或者工作 。在侵占罪的场合,财物处于行为人可以自由处分的状态,对行为人具有诱惑性,导致非难可能性程度轻于盗窃罪。[45]这也就是说,侵占罪的违法性与有责任都低于盗窃罪 ...
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)西宁市中级人民法院认为:学校教师或者其他工作人员在履行职责过程中违反工作要求、操作规程、职业道德或者其他有关规定的,学校应当依法承担相应的赔偿责任。鉴于本案发生的 。李帅帅作为实习生,技能尚处于学习阶段,劳动报酬也区别于被上诉人通用富士公司正常员工。因此,李帅帅在劳动过程中所应尽到的谨慎注意义务不能 ...
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可操作性,单位在制定劳动合同的时候可以将其细化,必要时可以制作员工的考勤和奖惩制度,将违反规定的程度和次数用书面的方式存档备查,若发生劳动纠纷可以将该 《劳动法》和《劳动合同法》的精神,只要是用人单位率先提出解除合同或有过错导致劳动者提出解除合同的情况,一般都要由用人单位支付劳动者经济补偿金。这一情形 ...
//www.110.com/ziliao/article-495601.html -
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可操作性,单位在制定劳动合同的时候可以将其细化,必要时可以制作员工的考勤和奖惩制度,将违反规定的程度和次数用书面的方式存档备查,若发生劳动纠纷可以将该 《劳动法》和《劳动合同法》的精神,只要是用人单位率先提出解除合同或有过错导致劳动者提出解除合同的情况,一般都要由用人单位支付劳动者经济补偿金。这一情形 ...
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派遣员工签订劳动合同,或者劳动合同期限届满仍在劳务派遣岗位的,都会导致用工单位与劳务派遣工之间形成事实劳动关系。为了防范此类风险,企业一是要确认劳务派遣 派遣工的风险及其控制 1、劳务派遣工工伤 按照法律规定,在劳务派遣用工模式中,劳务派遣公司应当为其员工办理工伤保险,用工单位提供必要的劳动保护条件, ...
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监督管理者的刑事责任,即刑法中的监督管理过失责任。我国有关法律法规也明确规定了各有关政府监督管理部门的职责,如果政府监督管理部门工作人员玩忽职守或者滥用职权 公司的说明书(医生对制药公司有信赖存在),而无需亲自进行药品的副作用调查。再如,对于刚刚进入车间从事药品生产工作的员工来说,即便他具备一定的知识 ...
//www.110.com/ziliao/article-377647.html -
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监督管理者的刑事责任,即刑法中的监督管理过失责任。我国有关法律法规也明确规定了各有关政府监督管理部门的职责,如果政府监督管理部门工作人员玩忽职守或者滥用职权 公司的说明书(医生对制药公司有信赖存在),而无需亲自进行药品的副作用调查。再如,对于刚刚进入车间从事药品生产工作的员工来说,即便他具备一定的知识 ...
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与用人单位因养老保险缴费年限发生的争议;⑵ 劳动者以用人单位未为其缴纳社会保险费导致其损失为由,要求用人单位支付工伤、失业、生育、医疗待遇和赔偿金的;⑶ 的要求,如果平等协商无法达成一致,最后决定权在用人单位。如该规章制度违反法律法规的规定,给劳动者造成损害的,劳动者可依据《劳动合同法》第八十条寻求 ...
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公司本身即有权对车予以扣押,而槽罐车常年在外营运、躲避租赁公司,导致该公司只能派员工多方查找,在最终找到该车时其又准备逃匿,当时情况下王某等 的行为必须同时具备以下要件才构成可以免责的“违法行为”:主观上属于故意,客观上违反了“保护他人或社会公众的人身和财产安全”的法律,并且达到了较为严重的程度。 ...
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