的范畴。赋予他们各种基于道德观念应尽之义务,如保密义务、通知义务、协助义务、告知义务、诚实不欺义务,以及恪守诺言、严格履约义务等。[30]无论 物权法》突破上世纪80年代《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见(试行)》[41]的限制,在更广泛的范围内适用善意取得制度,以及我国《 ...
//www.110.com/ziliao/article-279953.html -
了解详情
《最高人民法院关于广东顺德东南亚地产发展有限公司诉湖南通利房地产开发有限公司商品房买卖合同纠纷案和湖南通利房地产开发有限公司诉广东顺德东南亚地产发展有限公司债务纠纷案管辖问题的通知》( )、收养关系案件(第583条)、认领子女之诉(第589条)、关于亲权之诉(第592条)、禁治产之申请(第597条)与 ...
//www.110.com/ziliao/article-276969.html -
了解详情
案件的过度行政干预,在国务院两通知 (注:即《国务院关于在若干城市试行国有企业破产有关问题的通知》、《国务院关于在若干城市试行国有企业兼并破产和职工再 失业保险基金、养老、医疗保险基金中支付的部分,如破产案件受理后已经被解除劳动合同的失业职工的生活费,对自谋职业的职工因不再保留国有企业职工身份而发放的 ...
//www.110.com/ziliao/article-273611.html -
了解详情
林业改革的一个重要标志。1981年3月,中共中央、国务院发布《关于保护森林发展林业若干问题的决定》(以下简称《决定》)。《决定》包括落实林业生产责任制,根据群众 办法》和《育林基金征收使用管理办法》;保监会也出台了《关于做好森林保险试点工作有关事项的通知》;中国人民银行、财政部、银监会、保监会和林业局 ...
//www.110.com/ziliao/article-271428.html -
了解详情
是2003年7月两高、公安部、司法部联合作出的《关于开展社区矫正试点工作的通知》。 此外,我国政府所签定加入或承认的国际条约和作为联合国常务理事国参与起草的 的罪犯在社区中教育改造流于形式或监管工作存在漏洞、真空问题的弥补与救助。从矫正工作共同的目的而言,我国社区矫正与监狱矫正一样,都是以改造人为宗旨 ...
//www.110.com/ziliao/article-248834.html -
了解详情
告知义务。但是未履行告知义务,抵押权人能否主张租赁合同无效呢?最高院人民法院《关于适用中华人民共和国担保法若干问题的解释》第66条规定:抵押人将已抵押的 变卖、作价、拍卖租赁物以实现抵押权时,其未在合理期限通知承租人,构成对优先购买权的侵害,承租人可以以出租人违反法律规定为由要求法院确认出卖租赁物的 ...
//www.110.com/ziliao/article-241434.html -
了解详情
规定的,因而是无效和不受法律保护的。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第12条就规定:劳动者在用人单位与其他平等主体之间在承包 时间的工资、低于当地最低工资标准支付劳动者的工资、解除劳动合同后未依照法律法规的规定给予劳动者的经济补偿。 在对拖欠工资的追偿上,应当运用多种法律手段 ...
//www.110.com/ziliao/article-183974.html -
了解详情
》、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》、《劳动部关于违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》以及最高人民法院《关于劳动争议案件受理问题的通知》等的 死亡的,按条例进行补偿和按《最高人民法院关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》进行赔偿,其数额就相差甚远。 因此,个人雇工人身损害赔偿标准应按 ...
//www.110.com/ziliao/article-183919.html -
了解详情
劳动争议作了明确列举:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职 争议调解仲裁法等,都是裁决劳动争议案件的法律依据。最高人民法院先后于2001年和2006年发布的《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(法释[2001]14号 ...
//www.110.com/ziliao/article-177302.html -
了解详情
劳动争议作了明确列举:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职 争议调解仲裁法等,都是裁决劳动争议案件的法律依据。最高人民法院先后于2001年和2006年发布的《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(法释[2001]14号 ...
//www.110.com/ziliao/article-177283.html -
了解详情