,却并没有在立法中确立雇佣合同之概念,然而这并不妨碍雇佣理论之发达和影响。有观点认为,根据法律规定,劳动者与企业之间有关劳动关系的协议,属于 区分观念,重新审视童工、退休返聘者在劳动法上的主体问题,重新审视主体不合格者所签订劳动合同之现实问题。童工问题主要是人权问题,退休返聘者问题主要是就业政策问题 ...
//www.110.com/ziliao/article-285078.html -
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权利,只有当工业行动的目的是为了达成集体协议时,工业行动才是合法的。美国法律规定,政府雇员(包托政府所属的公司雇员)罢工是非法的。参加罢工的政府 关系主体双方都以满足社会总体利益为最大利益,劳动关系主体双方并没有根本的利益冲突,在社会主义市场经济条件下,企业和职工利益关系出现了新变化,特别是在企业完全 ...
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的利益关系影响是不同的,这也是飞行员劳动关系特殊性所在。 (1)从劳动关系上看,尽管飞行员是与航空公司签订劳动合同的劳动者,但基于飞行员的人力资源形成 调整的。为应对频发的飞行员跳槽、罢飞事件,在没有专门立法的情况下,中国民用航空总局、人事部、劳动和社会保障部、国务院国有资产监督管理委员会、国务院法制 ...
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合同或《机动车交通事故责任强制保险条例》的相关免责规定来免除责任。保险公司没有按照道路交通安全法履行先行赔付受害人的义务,被保险人向受害人履行强制保险赔付义务后 不承担赔偿责任;非专门经销车辆的运输企业与车辆实际所有人签订的名为分期付款买卖、实为挂靠经营协议的,按照本条第1项原则确定责任承担。 6、未 ...
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经营等)、赠与或受赠资产、债权或债务重组、研究与开发项目的转移、签订许可协议、深交所认定的其他交易;(2)购买原材料、燃料、动力;(3)销售产品 为该组通过重整计划草案。笔者认为,出资人组的构成和组织方式都和公司股东大会完全相同,表决程序在企业破产法中也没有任何特殊规定,应该参照《公司法》的规定,采用 ...
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程序予以规定。除了法律规定诉讼前置程序之外,一些国家和地区也允许当事人双方在纠纷发生之前或发生以后通过协议约定诉讼前置程序。 第三,关于诉讼前置程序的 及履行聘用合同所发生的争议与劳动争议没有本质的区别。聘任制公务员与所在机关之间聘任合同是按照平等自愿、协商一致的原则签订的,因此,聘任制公务员与所在 ...
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赔偿的权利,孙某的合法债权应受法律保护。依照李某与沈铁开发公司签订的拆迁补偿安置协议约定,李某已于2007年3月29日前腾空房屋,且房屋已被 (一)》第12条的规定,基于扶养关系、赡养关系、继承关系产生的给付请求权和劳动报酬、退休金、养老金、抚恤金、安置费、人寿保险、人身伤害赔偿请求权等与特定身份有关 ...
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二是存在先后几份股权转让合同,签订在先的股权转让合同没有登记变更,而签订在后的受让人先完成了股权转让的公司通知和工商登记,如何处理? 对情形一 (1990-1991). [29] 从司法实践上看,在以实际履行作为救济手段的判例中,有关协议通常是全体股东共同订立的。不过,正如学者所指出的,在一些案例中, ...
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着公司的所有者权益。二、财务会计制度方面的风险实践中,有许多公司都没有专门的财会人员。只是在月末以及年终报账的时候才从外面请兼职会计进行财会核算。 导致先前员工提起劳动争议方面的诉讼的问题出现;第二、明确目标公司的股东之间不存在股权转让和盈余分配方面的争议,只有这样,才能保证签订的购买协议能够保证切实 ...
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我国相应的税收法律制度。 3.股票期权合约是公司作为雇主和雇员签订的,关于劳动报酬与服务期限或劳动目标相关内容的协议,其实质是将股票购买选择权作为公司 劳动者薪酬体系的一部分。 4.增加《会计法》上的相关内容。由于我国现在还没有专门针对股票期权的会计法律法规,现行的会计处理制度对这块还是一个盲点。股票 ...
//www.110.com/ziliao/article-250503.html -
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