缴纳本人工资的8 ^左右,全部进入个人账户。2005年国务院发布《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》[国发〔2005〕38号] 规定逐步做实个人账户。2010 式。完全积累式,是指退休者养老金的给付来自本人部分递延工资在工作期间的积累,企业定期筹资并予以积累,当达到年老退休时,取出积存的基金用于 ...
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国家和社会给予负伤者、致残者及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助的一种社会保障制度。②由此可见。两者的区别主要在于:工伤风险是一种责任风险,是无形中的;而 工作时间工作地点,又无其他明显特征足以判断其非因工作原因受伤的事故中,若企业不积极收集相反的证据,职工基本无须提交证明就很可能被认定为工伤。若通过 ...
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超出报履行国有资产出资人职责的机构备案的预算进行职务消费; (二)将履行工作职责以外的费用列入职务消费; (三)在特定关系人经营的场所进行职务消费 职工代表大会讨论通过后实施。 第十二条 国有企业应当完善以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度,实行厂务公开制度,并报履行国有资产出资人职责的机构备案 ...
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共和国会计法》、1987年6月20日国务院发布的《关于实行专业技术职务聘任制度的规定》、1990年12月31日国务院发布的《总会计师条例》代替。 《失业保险条例》、1997年7月16日《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》代替。 序号:52 法规名称 国营企业招用工人暂行规定 发布机关 ...
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全国人大财经委员会根据八届全国人大常委会立法规划的要求,着手组织新破产法的起草工作。1995年9月,全国人大财经委员会将新破产法草案 提交全国人大常委会,但因 ,都明确肯定了这样的做法,即安置破产企业职工的费用,从破产企业依法取得的土地使用权转让所得中拨付。破产企业以土地使用权为抵押物地,其转让所得也 ...
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《劳动法》、《工会法》、《公司法》、《企业破产法》、《劳动合同法》等法律,又对职工代表大会制度予以确认和进一步发展完善。特别是2002年以来 全国总工会发出《关于在企业改制重组关闭破产中进一步加强{mod}管理工作的通知》,强调“企业改制方案应提交企业职工代表大会或职工大会审议,职工的裁减和安置方案 ...
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》(以下简称劳动法)、《国务院关于职工工作时间的规定》等法律、行政法规,制定本规定。 第二条【适用范围】中华人民共和国境内的企业,因生产特点或者工作 或者报请备案。 第二十一条【劳务派遣特殊工时申请】用工单位需要在实行特殊工时制度的岗位上使用被派遣劳动者的,应当与劳务派遣单位在劳务派遣协议中明确实行 ...
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意义上讲,罢工行为属于劳动关系范畴,它是企业职工为维护自己的一定权益,针对企业而采取的集体停止工作的行为。传统观点认为:罢工是资本主义社会特有的 职工合法权益的事件,导致企业劳动关系紧张,企业职工集体上访、罢工等突发事件日益呈上升趋势。社会主义国家存在罢工现象,并不是由社会主义制度本身引起的,而是由于 ...
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情形下对债权人的公平救济.也正是基于这种理念,导致了破产法的产生. 破产法的制度价值在于: (一)公平保护债权人利益 公平是破产法的第一理念,这种理念体现在 职工出路问题。 从这个材料可以很明显的看到,当地政府在安置企业职工、维护社会稳定这一政治目标的压力下,根本无暇顾及债权人利益这一基本点,更漠视了 ...
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的发展遭遇了严重的法律阻滞,主要表现在: 1.从规范市场主体的法律制度看,影响中小企业发展的主要法律障碍有以下几点:(1)市场准入的门槛过高,程序繁琐 。如我国中小企业的标准目前尚未制定出来。该法第二条授权国务院主管企业工作的部门根据企业职工人数、销售额和资产总额等指标,结合行业特点制定并经国务院批准 ...
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