，本律师现根据最新颁布的《中华人民共和国劳动合同法》（2008年1月1日起施行）将用人单位应当向劳动者支付经济补偿金的21种情形罗列如下，并对补偿 提前30日通知劳动者或者额外支付劳动者一个月工资后解除劳动合同的；【见《劳动合同法》第40条】 14、用人单位依照企业破产法规定进行重整，依法裁减人员的； ...
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（Compliance）[46]，改变了传统的层级官僚管制方式，因而普遍存在于各种市场化政府经济行为中，成为实现公共服务职能的普遍方式和管制职能的重要手段。这就是 合同的私法传统与政府治理的保守宪法观念和公共管理、政府经济权能的强大需求存在内在张力，传统合同法对该种合同的规制已力不从心，因而有必要就该 ...
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第105条、中国台湾省民法第265条等都对不安抗辩权有所规定。 我国《涉外经济合同法》第17条规定：当事人一方有另一方不能履行合同的确切证据时， 一方先履行给付。任何一方当事人总是期望签约后对方届时履行合同，但是由于各种社会经济因素瞬息万变，在合同有效订立到合同履行的期限内，会出现许多不可预见的情况， ...
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规定为国家政策介入民事法律关系预留了合法性空间。[7]《合同法》第6条和第7条的规定使经济政策可以经由法律解释而影响合同当事人的权利义务。最高 ；第七条规定：民事活动应当尊重社会公德，不得损害社会公共利益，扰乱社会经济秩序。 [8]巴菲特投资有限公司诉上海自然水投资建设有限公司股权转让纠纷案，参见最高 ...
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的用工方具有六种违约、或违反法律、法规，损害劳动者权益之情形，劳动者据此提出辞职，用工方才予以支付经济补偿金。但是，在不可归责于用工方的情况下，劳动者无故提出解除劳动合同，用工方不支付经济补偿金。2、《劳动合同法》第四十六条第（二）项规定，在用人单位首先提出解除合同并与劳动者 ...
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风险仅指因不可归责于合同双方当事人的事由所带来的非正常损失。合同风险制度是合同法的中心问题之一，而买卖合同中的风险分配问题，则在买卖法中具有尤其重要 或能避免或克服它或它的后果。我国民事立法一向将不可抗力规定为违约责任的免责事由。《经济合同法》第30条规定：当事人一方由于不可抗力的原因不能履行经济合同 ...
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保守，其学者还在激烈论争。 概括起来，欧美法律对于利益第三人的纯粹经济损失保护主要体现在以下几个方面: ( 一) 责任排除规则的严格适用 责任排除规则作为早先 范围。由于法国在欧洲乃至世界独一无二的立法例，即合同法与侵权法之间互不重合，决定了其在处理纯粹经济损失赔偿问题上具有极大的方便性。只要利益第三 ...
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第（6）项首先规定：如果当事人未选择合同所适用的法律时，对于下列涉外经济合同，人民法院按照最密切联系原则确定所适用的法律，在通常情况下是：。 纠纷案件法律适用若干问题的规定》、1987年最高人民法院《关于适用＜中华人民共和国涉外经济合同法＞若干问题的解答》。 [3]最密切联系原则是指法院在审理某一涉外 ...
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的委托合同，该委托合同应为有效。 3.依照法律规定不得转让的合同权利 我国《合同法》没有明确规定何种合同权利禁止让与，所以依照法律规定不得转让的合同权利，是 全部或者部分转让给第三人的，应当取得合同另一方的同意。此外，原涉外经济合同法第26条也规定，当事人一方将合同权利和义务全部或者部分转让给第三人 ...
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