电器黄光裕案件、西门子回扣案、家乐福受贿侵占案以及近来的可口可乐高级员工受贿案、力拓间谍案等等,这些著名的品牌企业遭遇白领犯罪的危机,无不给企业的 。[11]二、白领犯罪的本质特征由于我国研究白领犯罪的时间较短,没有一个系统的体系,对白领犯罪特征的总结也是各有侧重,综合认为当前我国白领犯罪主要有以下 ...
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电器黄光裕案件、西门子回扣案、家乐福受贿侵占案以及近来的可口可乐高级员工受贿案、力拓间谍案等等,这些著名的品牌企业遭遇白领犯罪的危机,无不给企业的 。[11]二、白领犯罪的本质特征由于我国研究白领犯罪的时间较短,没有一个系统的体系,对白领犯罪特征的总结也是各有侧重,综合认为当前我国白领犯罪主要有以下 ...
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表现为员工持股、股票期权,这是让企业员工实现主人翁情结的唯一可行路径。 (三)订立竞业禁止合同,限制人才和自己竞争为了减轻竞争的压力,保持竞争优势, 企业不得以任何方式剥夺企业职工的辞职权。但是,如果企业职工的辞职行为对企业造成损害了的,则要赔偿相应的损失。企业不分青红皂白在劳动者进入企业时就规定所谓 ...
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五年监禁和相关罚金。虽然德国法律并没有明文规定允许由股东提起内幕交易的私人诉讼,但实践中已有法院受理私人提起的内幕交易损害赔偿诉讼。 [29] (四)日本规制 万股,持股比例6.24%,为公司第二大股东。 江作良辞职事件,使得潜行于地下的基金公司员工股权投资问题浮出了水面,同时也给行业监管和法律法规 ...
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为新员工订立劳动合同的事项。2012年11月21日,劳动监察机构来公司核查用工资料,公司让周某整理相关资料用于检查,发现资料中没有周某自己的 是劳动者的真正雇主,当然也责无旁贷地应当对劳动者的工伤保险待遇与企业一起承担连带赔偿责任。 案例十、用人单位法定代表人或股东变更不影响用工责任的承担 【裁决要旨 ...
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有关的管理人员及店铺主管。 9月23日,两名古驰(GUCCI)深圳旗舰店的辞职员工爆料称,他们在GUCCI旗舰店工作,遭遇非人性管理:喝水要申请,上 。小张可要求公司赔偿由此而支出的交通费、房租及中介费、违约金等。 但是,小张和公司毕竟未建立劳动关系,如果公司违约不履行劳动合同,她也没有更好的办法, ...
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了保护。虽然,即便不签署竞业限制协议,离职员工对其所掌握的原企业商业秘密也负有法定的保密义务,在没有合法理由的情形下,不得继续利用该商业秘密为其 ,不得到生产经营同类产品或业务上具有竞争关系的其他用人单位任职,也不得自己生产经营与同源公司有竞争关系的同类产品。同源公司在双方约定的竞业禁止期限内将每年向 ...
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500元以上2000元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,还应当承担赔偿责任。 14、大学应届毕业生提前签订劳动合同,劳动关系从何时起算? 根据 内。既然试用期属于劳动合同期限的范围,员工就有权享受各项社会保险,即养老保险、工伤保险、医疗保险等等。 如果单位没有在职工试用期期间缴纳社会保险,可以在 ...
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。既然试用期属于劳动合同期限的范围,员工就有权享受各项社会保险,即养老保险、工伤保险、医疗保险等等。 如果单位没有在职工试用期期间缴纳社会保险,可以在 劳动者权益时,劳动者可以解除劳动合同。 79、单位欺诈导致合同无效,劳动者可以辞职吗? 解答:如果单位违反诚信原则,用欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使 ...
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研究特定投资上的时间,其受益者应当是基金投资者,而不能是基金从业人员自己。反对禁止者也有大量理由:(1)不必通过全面禁止来确立较高的行为道德准则,美国 481万股,持股比例6.24%,为公司第二大股东。 江作良辞职事件,使得潜行于地下的基金公司员工股权投资问题浮出了水面,同时也给行业监管和法律法规制定 ...
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