方式多层次、社会统筹与个人账户相结合、权利与义务相对应、管理服务社会化的养老保险体系。在医疗保险制度方面,1994年我国出台了《关于职工医疗制度改革 内进行了医疗保险制度改革的试点。1998年国务院正式发布《关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》,规定城镇所有用人单位,包括企业、机关、事业单位、社会 ...
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》的规定,继续推进社会保险事业,深化社会保险制度改革。当前应重点抓好以下工作:一是按照《劳动法》的规定,尽快实现养老保险和失业保险的社会化管理。凡是应该 原则,实现国家、地方、企业和个人分担费用。对无力承担本单位职工培训任务的中、小企业、事业单位,劳动部门可按国家规定收取职工教育经费,用于组织联合办学 ...
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,按税法规定允许当期扣除的金额,应当调减应纳税所得额。 3.补充养老保险和补充医疗保险 企业根据国家有关政策规定,为在本企业任职或者受雇的全体员工 征收企业所得税。对证券投资基金管理人运用基金买卖股票、债券的差价收入,暂不征收企业所得税。 (5)经营性文化事业单位(指从事新闻出版、广播影视和文化艺术的 ...
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下列争议的仲裁:(一)企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者之间,以及机关、事业单位、社会团体与其建立劳动关系的劳动者之间,因确认劳动 中的区域差别问题。要积极研究跨地区社会保险转移接续办法和适合农民工特点的养老保险办法,实现劳动合同制度与社会保险制度的协调发展。要进一步研究完善企业经济性 ...
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但是近期目标只是实现省级层面的统筹。政府已经开始在省一级统筹养老、失业、和医疗保险基金,或者在县之间和地区之间调整社会保险基金差异,不过还没有 私用被称为马路上的腐败;2002年全国公款吃喝消费达到1000亿元; [40]行政事业单位挪用专项资金的问题也十分严重,有的用于请客送礼,有的用于发放奖金福利 ...
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以下简称《暂行办法》)中的如下规定 第四条,党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休。(一)男年满六十 和终止横加干涉。 我国从1984年开始的社会保障制度改革的基本方向,正是适应从计划经济向市场经济的转向,从国家安置转向养老保险,从企业负担转向社会统筹直至建立起个人帐 ...
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,都使用了劳动者的概念,但都没有给劳动者下定义,而是采取界定用人单位的方法来明确劳动者的范围。如《劳动法》第2条规定:在中华人民 贯彻劳动法,推动劳动事业全面发展 [J].中国劳动,1994,(10):6.) [11]北京市劳动和社会保障局2001年8月发布的《北京市农民工养老保险暂行办法》。 [12 ...
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成本获得上级主管机关证明的单位。世界上恐怕没有比自己给自己出具批准证明更容易的事情了。在1992年的出租车公司热中,许多党政机关、事业单位利用自己的审批权 198元;b.为司机利益的支出,包括法定最低工资、[43] 职工福利、养老保险、失业保险、大病统筹、工会经费、职工教育经费每月平摊约700元;c. ...
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能准许在城市里参加考高中。另外,像养老保险、生育保险等就更不要说了 二、 农民工社会保障缺失的原因分析 自改革开放以来,我国出现了一系列的农民工问题。 大的,因为正如前面所述他们的流动性很强,而且现在过高的养老保险缴费率会提高农民工就业单位的人工成本,从而直接影响到农民工的就业问题。对于这个问题可以有 ...
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在7人以下的个体工商户; 4、与劳动者建立劳动关系的民办非企业单位,即由企业事业单位、社会团体和其他社会力量以及公民个人利用非国有资产举办的,从事 双方约定。《劳动合同法》出台后,该法第44条规定“劳动者依法享有养老保险待遇,劳动者与用人单位劳动合同(关系)终止”。同时,《劳动合同法实施条例》第21条 ...
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