为高级管理人员适用劳动法律法规埋下了隐患。笔者针对这一情况, 通过界定高级管理人员的概念、范围和法律属性, 详细分析高级管理人员适用劳动法律法规的现状以及困境, 并针对存在的困境提出具体的解决对策。关键词:高级管理人员; 劳动法; 差异化适用;一、高级管理人员的范围界定与属性(一) 高级 ...
//www.110.com/ziliao/article-811546.html -
了解详情
为高级管理人员适用劳动法律法规埋下了隐患。笔者针对这一情况, 通过界定高级管理人员的概念、范围和法律属性, 详细分析高级管理人员适用劳动法律法规的现状以及困境, 并针对存在的困境提出具体的解决对策。关键词:高级管理人员; 劳动法; 差异化适用;一、高级管理人员的范围界定与属性(一) 高级 ...
//www.110.com/ziliao/article-810493.html -
了解详情
-220. [5]徐轩.高级管理人员劳动合同主体资格探究[D].西南政法大学, 2012 (3) :14. [6]卢伟.公司高级管理人员适用劳动法律法规问题研究[D].中国海洋大学, 2015 (4) :21. [7]黄秋萍.对高级管理人员劳动者资格的质疑[D].中国政法大学, 2011 (3) : ...
//www.110.com/ziliao/article-802059.html -
了解详情
-220. [5]徐轩.高级管理人员劳动合同主体资格探究[D].西南政法大学, 2012 (3) :14. [6]卢伟.公司高级管理人员适用劳动法律法规问题研究[D].中国海洋大学, 2015 (4) :21. [7]黄秋萍.对高级管理人员劳动者资格的质疑[D].中国政法大学, 2011 (3) : ...
//www.110.com/ziliao/article-798721.html -
了解详情
-220. [5]徐轩.高级管理人员劳动合同主体资格探究[D].西南政法大学, 2012 (3) :14. [6]卢伟.公司高级管理人员适用劳动法律法规问题研究[D].中国海洋大学, 2015 (4) :21. [7]黄秋萍.对高级管理人员劳动者资格的质疑[D].中国政法大学, 2011 (3) : ...
//www.110.com/ziliao/article-796488.html -
了解详情
-220. [5]徐轩.高级管理人员劳动合同主体资格探究[D].西南政法大学, 2012 (3) :14. [6]卢伟.公司高级管理人员适用劳动法律法规问题研究[D].中国海洋大学, 2015 (4) :21. [7]黄秋萍.对高级管理人员劳动者资格的质疑[D].中国政法大学, 2011 (3) : ...
//www.110.com/ziliao/article-780909.html -
了解详情
-220. [5]徐轩.高级管理人员劳动合同主体资格探究[D].西南政法大学, 2012 (3) :14. [6]卢伟.公司高级管理人员适用劳动法律法规问题研究[D].中国海洋大学, 2015 (4) :21. [7]黄秋萍.对高级管理人员劳动者资格的质疑[D].中国政法大学, 2011 (3) : ...
//www.110.com/ziliao/article-766435.html -
了解详情
-220. [5]徐轩.高级管理人员劳动合同主体资格探究[D].西南政法大学, 2012 (3) :14. [6]卢伟.公司高级管理人员适用劳动法律法规问题研究[D].中国海洋大学, 2015 (4) :21. [7]黄秋萍.对高级管理人员劳动者资格的质疑[D].中国政法大学, 2011 (3) : ...
//www.110.com/ziliao/article-752533.html -
了解详情
-220. [5]徐轩.高级管理人员劳动合同主体资格探究[D].西南政法大学, 2012 (3) :14. [6]卢伟.公司高级管理人员适用劳动法律法规问题研究[D].中国海洋大学, 2015 (4) :21. [7]黄秋萍.对高级管理人员劳动者资格的质疑[D].中国政法大学, 2011 (3) : ...
//www.110.com/ziliao/article-742239.html -
了解详情
是指通过互联网形式进行公开小额股权融资的活动股权众筹融资中介机构可以在符合法律法规规定前提下,对业务模式进行创新探索,发挥股权众筹融资作为多层次资本市场 先行的尴尬转折期中。这种现状实际上带来了一个不可回避的重要问题:以行政法律法规作为前置性规范的刑法条文能否直接适用于股权众筹行为?笔者认为,在国务院 ...
//www.110.com/ziliao/article-579277.html -
了解详情