的商标异议申请，商标局于决定施行后作出对该异议不予受理的决定，当事人提起行政诉讼的，人民法院审查时适用修改前的商标法。第六条对于在商标法修改决定施行 评审委员会于决定施行后作出决定或者裁定，当事人提起行政诉讼的，人民法院认定该决定或者裁定是否符合商标法有关审查时限规定时，应当从修改决定施行之日起计算该 ...
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商标异议申请，商标局于决定施行后作出对该异议不予受理的决定，当事人提起行政诉讼的，人民法院审查时适用修改前的商标法。 第六条对于在商标法修改决定施行 评审委员会于决定施行后作出决定或者裁定，当事人提起行政诉讼的，人民法院认定该决定或者裁定是否符合商标法有关审查时限规定时，应当从修改决定施行之日起计算该 ...
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提起工伤待遇劳动争议仲裁或者行政诉讼的先决条件。如果不能被认定为工伤，则工伤职工的工伤待遇就无法得到解决。甚至有些纠纷中用人单位怠于申请工伤认定，工伤职工 劳动争议仲裁，先行确认劳动关系，这使得劳动者获得工伤待遇的程序更趋繁琐。 （二）获得工伤保险待遇时限较长 为获得工伤待遇程序多、程序复杂，致使耗时 ...
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了修改：一是增加了工伤认定简易程序，对事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请时限，由原来规定的60天缩短为15天。二是明确了再次鉴定和复查鉴定的时限 。（六）加大了强制力度新《条例》增加了行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用的新规定，使工伤职工能够得到及时救治，也可以从制度上遏制 ...
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第三人参加诉讼。职工和用人单位均不服工伤认定决定而向同一人民法院提起行政诉讼，将先起诉的一方当事人作为原告，另一方作为第三人，进行审理，但对双方的 伤害的职工在事故中是否承担责任，依法都应当认定为工伤。 (四)关于工伤认定申请时限的审查问题 职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内向 ...
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申请的明确拒绝。不过，实践中对于不符合立项条件的申请，科 技计划部门却不会作出明确的不予立项决定。根据《科技计划项目管理暂行办法》第16条的规定 了最终的决定权。因此，对于科技计划部门不予立项的决定，不应属于法院行政诉讼的范围。 2）救济途径的选择：复审 法院对批准立项这一行为不予审查是世界主要国家的 ...
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第三人参加诉讼。职工和用人单位均不服工伤认定决定而向同一人民法院提起行政诉讼，将先起诉的一方当事人作为原告，另一方作为第三人，进行审理，但对双方的 的职工在事故中是否承担责任，依法都应当认定为工伤。 （四）关于工伤认定申请时限的审查问题 职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起３０日内向劳动 ...
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后果，并告知因正当事由不能按期提供证据时应当提出延期提供证据的申请，该项内容的规定即法院的告知义务。 （一）举证范围。《证据规定》对原被告及第三 事实的一切材料和手段。这里必须明确什么是行政诉讼的证据。当事人经常将法律、法规、规章等规范性文件和有关事实一并当成证据提供，根据《证据规定》第一条规定，提供 ...
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后果，并告知因正当事由不能按期提供证据时应当提出延期提供证据的申请，该项内容的规定即法院的告知义务。 （一）举证范围。《证据规定》对原被告及第三 事实的一切材料和手段。这里必须明确什么是行政诉讼的证据。当事人经常将法律、法规、规章等规范性文件和有关事实一并当成证据提供，根据《证据规定》第一条规定，提供 ...
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后果，并告知因正当事由不能按期提供证据时应当提出延期提供证据的申请，该项内容的规定即法院的告知义务。 （一）举证范围。《证据规定》对原被告及第三 事实的一切材料和手段。这里必须明确什么是行政诉讼的证据。当事人经常将法律、法规、规章等规范性文件和有关事实一并当成证据提供，根据《证据规定》第一条规定，提供 ...
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