享有焚烧国旗的权利；也没有人主张从“平等保护”中正好推导出排斥妇女从事某类工作的法律违反宪法或符合宪法。 也许从语义上理解或者用法律推理的方法证明“可 体系和具体的价值判断结合起来作为中心进一步考察。因此，在实践的层面上，如何确定一般人格权的存在合理性便成为我们思考的另一个切入点。 法学家温尼克勒博士 ...
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放开管制的含义。当后一种放开管制发生时，公法程序不再适用于市场竞争者如何确定价格，这有反垄断法通常就够了。但当对监狱的职责被授予私营部门 雇员的灵活性……并将福利机关从着眼于计算失业和签发支票转变为帮助人们迅速找到工作。”一批私人企业正排队等着接管这些功能，包括Lockheed和电子数据系统。私人部门 ...
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享受养老保险待遇的职工。因此，退休职工在享受了职工养老保险待遇的情况下，重新参加工作后与返聘的单位或新单位所形成的是雇佣与被雇佣的民事法律关系，不 帮助别人或从事有利于用人单位但并非其职责的事务中受伤等等，如果我们对工作时间、工作场所、工作原因作狭义理解的话，很多伤亡职工将得不到工伤认定和保险救济，这 ...
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和所有权在是完全不同的事物，它们所处的范畴、作用、在社会中产生的时间先后均不同。（二）实践中以所有权替代所有制进行了跨越操作我国国家所有制是社会主义 年颁布的《关于在国有资本控股、参股的股份有限公司中从事管理工作的人员利用职务便利非法占有本公司财物如何定罪问题的批复》规定：“在国有资本控股、参股的股份 ...
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金融活动组（FATF）”的工作值得注意。该组织目前有26个位于亚洲、欧洲和北美洲的国家以及欧洲委员会和海湾合作理事会两个国际组织参加。该组织力倡所有 的罪行的管辖不一定以国家的同意为前提。事实上，不管国际刑事法院的管辖权性质如何确定，都难免受主权因素影响。如果采用补充原则，国际刑事法院取得管辖权就要由 ...
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的一种权利，恶意透支的主体只能是信用卡合法持有人。如果是非合法持卡人包括银行内部工作人员与持卡人合谋，互相串通勾结，为持卡人恶意透支活动提供帮助的，则是共犯 额高的信用卡保护不力。（2）倍数数额标准貌似合理，但仍存在实质的不合理性，而且如何确定该倍数，是1倍、5倍还是10倍，是根据不同的信用卡确定不同 ...
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从宪政理论角度进行研究和探讨。有关受教育权的基本理论框架与制度安排主要取决于如何确定受教育权的功能。从宪法价值的角度看，受教育权的主要功能表现在： ，并支付生活补助金，而作为相应的义务毕业生应当在教育机关从事相当于学业期限的工作。在培养教育公务员的特殊目的下成立的国立、公立师范大学毕业生优先录用为教育 ...
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的选用（如：公共投资决策程序、课税标准的立法程序、用人程序、分包工程程序等）尚未确定。在一般的生产单位，投入组合、产出、与生产技术是由雇主决定；但在此公共财 ，而非用於修宪。换言之，他们被允许有参加抗争的选择行为，却被剥夺参与修宪的选择行为。修宪只是菁英份子的工作。 布坎南则更进一步认为：本质上，长成 ...
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规定了工作权原则、结社自由原则、公正报酬原则和同酬原则；第24条规定了工作时间有合理限制和定期给薪休假的权利等。后来由于全盘推行这种人权保护标准不 认证标准，其主要内容依然是以《经社文权利公约》和国际劳工组织的相关公约确定的基本劳动权，通过经济的无国界威慑潜在地影响着各国的劳动权保护的实践。 面对以上 ...
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在司法实践中实实在在存在诸多问题。对于这样的原则性问题，司法解释既然用于审判实际工作，为有利于审判，有利于实际操作，应当作出明确具体的举证责任划分规定，而不 多次。那么假设某一民商诉讼案件需要交换证据两次以上，那么如何确定举证期限，只要没有确定证据交换的截止日，诉讼当事人就可以继续举证。笔者在代理一件 ...
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