脱离客观实际而出现偏差。在司法实践中，办案机关通常对患有严重疾病，正在怀孕或哺乳自己婴儿的犯罪嫌疑人、被告人采取取保候审。但也有的办案机关和办案人员 的决定，作出对保证人的罚款决定，而且包括考察犯罪嫌疑人、被告人在取保候审期间的表现、考察保证人是否履行义务性规定。但是刑诉法和有关司法解释并未规定考察权 ...
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检查。身体检查时发现被判处无期徒刑、有期徒刑的罪犯有严重疾病需要保外就医或者罪犯是怀孕或正在哺乳自己婴儿的妇女，可以暂不收监，但被判处死刑缓期两年执行 的罪犯，刑期届满，监狱应当按期释放，并发给释放证明书。监狱要对其服刑期间的改造表现作出书面鉴定，连同判决书抄件一并移送释放人员安置落户所在地的公安机关 ...
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的健康检查，确认是否受伤、患有传染病或者其他疾病，对女性戒毒人员还应当确认是否怀孕，并填写《戒毒人员健康检查表》。 办理入所手续后，强制隔离戒毒所民警 机关，并配合追回脱逃人员。被追回的戒毒人员应当继续执行强制隔离戒毒，脱逃期间不计入强制隔离戒毒期限。被追回的戒毒人员不得提前解除强制隔离戒毒，诊断评估 ...
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法院根据不同的情况，一般给予半年或者两年的犹豫期。第二种情况是在诉讼期间发现女方怀孕，从保护胎儿健康、保护妇女身心健康权利的角度出发，边区高等法院也会给予 ，另行判处。再如张书香与王拴贵离婚纠纷案，边区高等法院在审理中发现女方怀孕，遂裁定诉讼中止。 此外，在司法实践中，对于夫妻一方因疾病为由主张离婚的 ...
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劳动保护办法》等法律法规对女职工的特殊劳动保护。主要包括：(1)产前检查。怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间，单位应当支付其工资 生育的，本人提出申请，用人单位应当批准其产前假。产前假为期两个半月。期间，女职工工资不得低于其原工资性收入的80%;调整工资时，产前假视作正常出勤。( ...
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并符合判处缓刑适用条件的，可以依法宣告缓刑;对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑。(7)确定的宣告刑 )至(八)项规定“组织、控制未成年人盗窃的;自然灾害、事故灾害、社会安全事件等突发事件期间，在事件发生地盗窃的;盗窃残疾人、孤寡老人、丧失劳动能力人的财物的;在医院盗窃 ...
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各地法院一般执行，用人单位违法解除的，用人单位需按照员工在单位工作期间的正常工资标准赔偿员工在诉讼期间的工资损失。 因此，目前要求员工选择要求继续履行劳动合同的越来越多，比较典型的是处于怀孕、哺乳期间的女职工，由于在怀孕哺乳期间身体条件和家庭条件导致无法找到合适的工作，而诉讼期间可以不用 ...
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、存在劳动者患病或者非因工负伤在规定的医疗期内，女职工在孕期、产期、哺乳期期间等《劳动合同法》第四十二条规定的情形，劳动合同期满时，用人单位未 ，故对出租车司机主张休息日和法定节假日加班费的不予支持。 45、女职工在未知自己怀孕的情况下与用人单位协商解除劳动合同后，又要求撤销解除协议或者要求继续履行原 ...
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20%以下；同时具有两种以上情形的，累计不得超过基准刑的100%：（1）强奸怀孕的妇女或已满十四周岁不满十八周岁的少女的；（2）强奸残疾妇女、 2）组织、控制未成年人盗窃的；（3）自然灾害、事故灾害、社会安全事件等突发事件期间，在事件发生地盗窃的；（4）盗窃残疾人、孤寡老人或者丧失劳动能力人的财物的； ...
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国家还设置了羁押复审和撤销的机制，司法官在裁决或签发羁押命令后，在执行羁押期间，要依职权或者申请对是否需要继续羁押进行审查，认为不需要羁押时，即撤销 嫌疑人有无不适宜继续羁押的疾病或者特殊情形。如在羁押期间，犯罪嫌疑人是否出现患有严重疾病、生活不能自理、发现怀孕以及是生活不能自理之人的唯一扶养人等情况 ...
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